Полезное:
Как сделать разговор полезным и приятным
Как сделать объемную звезду своими руками
Как сделать то, что делать не хочется?
Как сделать погремушку
Как сделать так чтобы женщины сами знакомились с вами
Как сделать идею коммерческой
Как сделать хорошую растяжку ног?
Как сделать наш разум здоровым?
Как сделать, чтобы люди обманывали меньше
Вопрос 4. Как сделать так, чтобы вас уважали и ценили?
Как сделать лучше себе и другим людям
Как сделать свидание интересным?
Категории:
АрхитектураАстрономияБиологияГеографияГеологияИнформатикаИскусствоИсторияКулинарияКультураМаркетингМатематикаМедицинаМенеджментОхрана трудаПравоПроизводствоПсихологияРелигияСоциологияСпортТехникаФизикаФилософияХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника
|
Комплексна контрольна робота. 1. Зміст та структура стратегічного плану
З ДИСЦИПЛІНИ «СТРАТЕГІЧНЕ ТА АДМІНІСТРАТИВНЕ УПРАВЛІННЯ» варіант 19.
1. Зміст та структура стратегічного плану. 2. Система стратегічних, поточних та оперативних планів організації. ТЕСТИ. 1.Стратегічно орієнтоване підприємство – це: а) підприємство, де стратегічне мистлення керівників є основою для визначення орієнтирів діяльності; б) мінімальна господарська одиниця, для якої може бути розроблено самостійну стратегію; в) підприємство, яке обслуговує ринки.
2.При управлінні “від досягнутого” застосовуються елементи аналізу та контролю: а) тільки внутрішніх факторів; б) тільки зовнішніх факторів; г) внутрішніх і зовнішніх факторів, які впливають на діяльність підприємства.
3.“Стратегічне мислення” – це: - мислення, властиве всім керівникам організації; - мислення, що орієнтоване на визначення цілей організації і способів їх досягнення; - мислення, що є іншим визначенням економічного мислення.
4.Стратегічне управління базується на: - концепції підприємства як “відкритої системи”; - концепції підприємства як “закритої системи”; - концепції підприємства як “соціотехнічної системи”.
5.При побудові "карти стратегічних груп" розміри кола повинні відображати: 1. Розміри даного підприємства. 2. Частку ринку, що обслуговується окремим підприємством. 3. Частку ринку, що обслуговується окремою стратегічною групою.
6.Визначте з-поміж запропонованих елементів моделі "стратегії конкурентної боротьби" К. Омаї: 1. Агресивна ініціатива. 2. Орієнтація на "показники корисності" продуктів з погляду клієнтів. 3. Наявність ключових факторів успіху. 4. Використання слабкостей конкурентів.
7.Плановий обсяг виробництва фірми становить 50000 виробів, планова норма витрат сировини на одиницу – 0,5 кг, для забезпечення конкурентоспроможності продукції необхідно переглянути норму та скорегувати її до 0,7 кг на один вибір. Нормативний перехідних виробничий запас становить 1,5 т, запас у плановому періоді – 0,9 т. Потреба фірми в матеріальних ресурсах: - 35,6 т; - 35 т; - 25 т; - 35,8 т.
8.Стратегічна група конкурентів – це: - певна кількість підприємств, що функціонують в одній галузі; - певна кількість підприємств, що займають близькі позиції на ринку та конкурують між собою на основі одних і тих самих конкурентних переваг та однаковими методами; - певна кількість підприємств, що мають однакових профіль.
9.Основними методами прогнозування, що не використовуються в стратегічному управлінні, є: - методи екстраполяції; - експертні методи; - методи декомпозиції; - методи моделювання.
10.Певне поєднання негативно та позитивно впливаючих на діяльність підприємства факторів, що об’єктивно існують у середовищі та суб’єктивно оцінені керівниками, з відносно сильними та слабкими сторонами у функціонуванні підприємства – це: - стратегічний рівень; - стратегічний баланс; - стратегічний аналіз.
Date: 2015-12-11; view: 372; Нарушение авторских прав |