Штопов Даниил Михайлович

Трудовые миграции в Африке (на примере Нигерии и Судана)

Одним из наиболее ярких явлений современного общества являются миграционные процессы. Данные процессы характерны, как для всего мира, так и для Африканского континента. На сегодняшний день мы имеем возможность проследить динамику любого социально-экономического явления при помощи современных технических средств. А так же попытаться проанализировать данное явление. Миграции не являются исключением. На основании статистических данных, предоставленных Организацией Объединенных Наций, Международной Организацией Труда и Международной Миграционной Организацией, выявлена половозрастная структура нигерийских и суданских эмигрантов, а так же граждан третьих государств, находящихся на территории Федеративной Республики Нигерии и Республики Судан. Согласно половозрастной структуре нигерийских эмигрантов, из 1 089 424 человек, 708 024 человек находятся в границах трудоспособного возраста (15-64 лет). Общая численность граждан третьих государств, пребывающих на территории Нигерии, составляет 1 199 115 человек, из которых в границах трудоспособного возраста находятся 756 640 человек. Основными принимающими странами для нигерийских трудовых эмигрантов являются Соединенные Штаты Америки, Великобритания, Камерун, Гана, Италия. Федеративная Республика Нигерия стала принимающей страной для трудовых мигрантов из следующих стран: Бенин, Гана, Мали, Того, Нигер. Общее количество эмигрантов-граждан Республики Судан составляет 1 338 470 человек, из которых, 908 965 человек находятся в границах трудоспособного возраста (15-64 лет). Количество граждан третьих государств, находящихся на территории Республики Судан, составляет 503 477 человек, из которых в границах трудоспособного возраста находятся 316 129 человек. Основными странами, принимающими суданских трудовых эмигрантов, являются Южный Судан, Саудовская Аравия, Республика Чад, Уганда, Объединенные Арабские Эмираты.

ЯЗЫКИ И КУЛЬТУРА