Главная Случайная страница


Полезное:

Как сделать разговор полезным и приятным Как сделать объемную звезду своими руками Как сделать то, что делать не хочется? Как сделать погремушку Как сделать так чтобы женщины сами знакомились с вами Как сделать идею коммерческой Как сделать хорошую растяжку ног? Как сделать наш разум здоровым? Как сделать, чтобы люди обманывали меньше Вопрос 4. Как сделать так, чтобы вас уважали и ценили? Как сделать лучше себе и другим людям Как сделать свидание интересным?


Категории:

АрхитектураАстрономияБиологияГеографияГеологияИнформатикаИскусствоИсторияКулинарияКультураМаркетингМатематикаМедицинаМенеджментОхрана трудаПравоПроизводствоПсихологияРелигияСоциологияСпортТехникаФизикаФилософияХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника






Шесть профессиональных типов личности (по Дж. Голланду)





 

• Первый тип личности — реалистический (практический). Любит заниматься конкретными вещами и их использовани-ем. Ориентирован на практический труд и быстрый результат деятельности. Отдает предпочтение занятиям, требующим ручных умений, лоркости. Хорошо развито практическое мышление. Охотно выбирает профессий связиста, пиротех­ника, радиомонтажника, водителя, лесника, пчеловода. Ком­муникативные навыки Требуются в минимальной мере.

• Второй тип личности — интеллектуальный. Сообразителен, наблюдателен, независим, оригинален, обладает нестандарт­ным мышлением, творческим подходом к делу. Развиты ум­ственные способности. Предпочитает научные профессии: эколога, философа, футуролога и т.п. Межличностные отно­шения играют в деятельности незначительную роль.

• Третий тип личности — социальный. Активен, общителен, эмоционален, чувствителен. Обладает развитыми словесны­ми способностями. Умеет устанавливать и поддерживать от­ношения с людьми. Предпочитаемые занятия: обучение, ин­формирование, обслуживание. Главное содержание труда — взаимодействие с людьми.

• Четвертый тип личности — стандартный (конвенциальный). Усидчивый, исполнительный, дисциплинированный, акку­ратный. Отдает предпочтение ясным, четко сформулирован­ным предписаниям. Любит решать типичные задачи. Пред­почитает профессии, имеющие отношение к канцелярским и расчетным работам (бухгалтер, экономист, секретарь-рефе­рент, нотариус и т.п.).

• Пятый тип личности — предприимчивый. Находчивый, прак­тичный, подвижный, энергичный, инициативный, азартный. Любит риск. Стремится к Лидерству. Любит быть на виду. Не любит занятий, требующих усидчивости, длительной концент­рации внимания. Хорошо справляется с работой, -требующей быстрого принятия решения. Преобладают словесные способ­ности. Контакты с людьми — многочисленны (следователь, журналист, политик, предприниматель и т.п.).

• Шестой тип личности — артистический. Высокая эмоцио­нальная чувствительность, творческое воображение, образное мышление, богатая фантазия. Пластичен, гибок, проницате­лен. В отношениях с людьми опирается на свои ощущения, интуицию (понимание без логического обоснования). Разви­то восприятие, ручные умения, словесные способности. Предпочитает занятия, связанные с изобразительной, музы­кальной, литературно-художественной, актерско-сценической деятельностью (дизайнер, переводчик, художник, музы­кант, актер и т.п.).

 

 

Date: 2015-07-27; view: 1302; Нарушение авторских прав; Помощь в написании работы --> СЮДА...



mydocx.ru - 2015-2024 year. (0.007 sec.) Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав - Пожаловаться на публикацию