Полезное:
Как сделать разговор полезным и приятным
Как сделать объемную звезду своими руками
Как сделать то, что делать не хочется?
Как сделать погремушку
Как сделать так чтобы женщины сами знакомились с вами
Как сделать идею коммерческой
Как сделать хорошую растяжку ног?
Как сделать наш разум здоровым?
Как сделать, чтобы люди обманывали меньше
Вопрос 4. Как сделать так, чтобы вас уважали и ценили?
Как сделать лучше себе и другим людям
Как сделать свидание интересным?
Категории:
АрхитектураАстрономияБиологияГеографияГеологияИнформатикаИскусствоИсторияКулинарияКультураМаркетингМатематикаМедицинаМенеджментОхрана трудаПравоПроизводствоПсихологияРелигияСоциологияСпортТехникаФизикаФилософияХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника
|
При определении среднего заработка до 2010 г
При определении среднего заработка работника для исчисления пособия из расчетного периода исключались следующие периоды, а также начисленные за эти периоды суммы (п. 8 Положения об особенностях порядка исчисления пособий): - период сохранения за работником среднего заработка в соответствии с законодательством РФ (за исключением случая временной нетрудоспособности у беременных женщин в период выполнения ими более легкой работы с сохранением среднего заработка по прежнему месту работы); - период временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком; - период простоя по вине работодателя или по причинам, не зависящим от работодателя и работника; - период, в течение которого работник не участвовал в забастовке, но в связи с этой забастовкой не имел возможности выполнять свою работу; - дополнительные оплачиваемые выходные дни для ухода за детьми-инвалидами; - другие периоды, когда работник освобождался от работы с полным или частичным сохранением заработной платы или без оплаты в соответствии с законодательством РФ; - период, в течение которого работнику предоставлялись дни отдыха (отгулов) в связи с работой сверх нормальной продолжительности рабочего времени при вахтовом методе организации работ и в других случаях в соответствии с законодательством РФ.
Например, курьер организации "Альфа" И.А. Андреев заболел 24 декабря 2009 г. Бухгалтеру организации нужно рассчитать пособие по временной нетрудоспособности. Расчетный период для определения среднего заработка - с 1 декабря 2008 г. по 30 ноября 2009 г. В этот период И.А. Андреев тоже болел 10 календарных дней (с 12 по 21 марта 2009 г.). Время болезни и пособие по временной нетрудоспособности, выплаченное за это время, не учитывались при расчете среднего заработка. Следовательно, из количества дней, приходящихся на расчетный период (365 дней), бухгалтеру следовало вычесть 10 дней болезни.
|