Главная
Случайная страница
Полезное:
Как сделать разговор полезным и приятным
Как сделать объемную звезду своими руками
Как сделать то, что делать не хочется?
Как сделать погремушку
Как сделать так чтобы женщины сами знакомились с вами
Как сделать идею коммерческой
Как сделать хорошую растяжку ног?
Как сделать наш разум здоровым?
Как сделать, чтобы люди обманывали меньше
Вопрос 4. Как сделать так, чтобы вас уважали и ценили?
Как сделать лучше себе и другим людям
Как сделать свидание интересным?
Категории:
АрхитектураАстрономияБиологияГеографияГеологияИнформатикаИскусствоИсторияКулинарияКультураМаркетингМатематикаМедицинаМенеджментОхрана трудаПравоПроизводствоПсихологияРелигияСоциологияСпортТехникаФизикаФилософияХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника
|
Технология работы с возражениями
Возражение – умолчание
| 1. Задайте уточняющий открытый вопрос – выясните настоящую позицию:
ü У Вас есть еще сомнения? Какие? Чтоеще вызывает у Вас сомнения?
ü Что Вам мешает принять решение сейчас?
ü Могу я узнать, почемуВас это не интересует / примете решение позже?
2. Используйте пятишаговую модель (см. ниже)
| Возражение – вопрос
| 1. Задайте уточняющий открытый вопрос – снимите реальный запрос:
ü А какой именно вариант предложения был бы Вам интересен? КакВы это видите? И т.п.
2. Используйте пятишаговую модель
| Возражение – претензия
| Используйте пятишаговую модель
обработки возражения
| ПЯТИШАГОВАЯ МОДЕЛЬ ОБРАБОТКИ ВОЗРАЖЕНИЙ*
Основной инструмент ведения беседы – вопрос.
Шаги
| Методы
| | 1) Поприветствуйтевозражение
| Согласие, комплимент партнеру, присоединение к мнению, шутка, упоминание общих мест: Приятно говорить с компетентным человеком. Вы правы в том, что….
| | 2) Уточните, если требуется, задав вопрос, и уведите беседу в нужное для Вас русло
| Эмпатическое слушание с закрытым вопросом: Правильно ли я понимаю, вы хотели бы услышать, почему мы настаиваем на таких условиях?
Техника «Хорошо / Спасибо, что подняли этот вопрос…»: Спасибо, что подняли этот вопрос, в настоящий момент наше предложение уникально, потому что…
| | 3)Приведите аргументы
| Метод компенсаций (Да, это так, но зато…)
ü Цифры
ü Мнения и отзывы других партнеров
ü Собственный опыт
ü Ссылка на доступные источники информации (статья о движении в СМИ)
ü Сертификаты, дипломы
ü Ссылка на авторитеты, на известных людей, которые Вас поддержали
ü Демонстрация предложения в действии
ü Презентация выгод еще раз
| | 4) Узнайте мнениепартнера
| Закрытый вопрос: Скажите, я ответил на Ваш вопрос? У Вас есть еще вопросы по поводу…? У Вас есть сомнения по поводу…?
| | 5) Уточните, есть ли у партнера еще возражения
| Открытый вопрос: Что-то еще? Какие-то еще есть сомнения? Все ли вопросы, интересующие Вас, мы обсудили?...
| | | * Важно помнить: данная модель – пример, а не шаблон!
ДОПОЛНЕНИЕ: Если партнер неистощим на возражения, используйте:
ТЕХНИКА «ПРЕДПОЛОЖИМ»:
· Мы не можем согласиться на ваше предложение потому, что…
· Предположим, что этот волнующий Вас вопрос мы решили, есть ли что-то еще, что сдерживает вас от принятия нашего предложения?
ТЕХНИКА «ИСКРЕННОСТЬ»:
· Я мало знаю о вашей организации, не уверен, что стоит с вами сотрудничать...
· Хорошо, я сообщу вам несколько убедительных фактов о нас. Но, Иван Иваныч, если откровенно, возможно, есть другая причина?
Date: 2015-09-22; view: 418; Нарушение авторских прав Понравилась страница? Лайкни для друзей: |
|
|