Полезное:
Как сделать разговор полезным и приятным
Как сделать объемную звезду своими руками
Как сделать то, что делать не хочется?
Как сделать погремушку
Как сделать так чтобы женщины сами знакомились с вами
Как сделать идею коммерческой
Как сделать хорошую растяжку ног?
Как сделать наш разум здоровым?
Как сделать, чтобы люди обманывали меньше
Вопрос 4. Как сделать так, чтобы вас уважали и ценили?
Как сделать лучше себе и другим людям
Как сделать свидание интересным?
Категории:
АрхитектураАстрономияБиологияГеографияГеологияИнформатикаИскусствоИсторияКулинарияКультураМаркетингМатематикаМедицинаМенеджментОхрана трудаПравоПроизводствоПсихологияРелигияСоциологияСпортТехникаФизикаФилософияХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника
|
Баланс трудовых ресурсов
Система балансов трудовых ресурсов – ряд взаимосвязанных таблиц, характеризующих воспроизводство и использование трудовых ресурсов страны и ее отдельных территорий. Балансы трудовых ресурсов составляются по городам, сельским районам, областям, краям, по стране в целом. По времени они бывают отчетные (за отчетный период, на отчетную дату) и плановые (на предстоящий период). По форме балансы трудовых ресурсов бывают четырех видов: - форма бухгалтерского баланса с приходной и расходной частью; - форма распределительного баланса, отражающего располагаемую часть трудовых ресурсов и их фактическое использование; - форма внутригодового оборота, численность на начало года, прирост за год, численность на конец года; - шахматная форма – межотраслевые балансы труда. Рассмотрим вторую форму. В этой форме баланс составляется в среднегодовых работниках за год и является подробным. Он содержит группировки трудовых ресурсов по сферам производства и отраслям экономики (см. табл. на следующей странице). Главным показателем ресурсной части баланса является численность населения в трудоспособном возрасте. Стр. 03 = численность населения в трудоспособном возрасте - неработающие инвалиды I, II гр. - неработающие мужчины 50-59 лет и женщины 45-54г., получающие пенсии по возрасту на льготных условиях миграция (внешняя – из области в область) по численности рабочих и служащих, учащихся. Стр. 04 = численность рабочих и служащих старших возрастов и подростков, колхозников тех же возрастов, занятых ИТД тех же возрастов и в кооперативах (без совместительства). В расходной части отчетных балансов трудовые ресурсы распределяются по видам занятости и отраслям экономики. Баланс трудовых ресурсов позволяет установить пропорции между численностью занятых в отраслях экономики и в домашнем и личном хозяйстве. Выделяется контингент лиц, обучающихся с отрывом от производства, что отражает особенность размещения учебных заведений по территориям страны. Разделение на город и село характеризует развитие в них отраслей экономики, помогает установить безработицу и миграцию из села в город и наоборот.
Date: 2015-07-27; view: 480; Нарушение авторских прав |