Полезное:
Как сделать разговор полезным и приятным
Как сделать объемную звезду своими руками
Как сделать то, что делать не хочется?
Как сделать погремушку
Как сделать так чтобы женщины сами знакомились с вами
Как сделать идею коммерческой
Как сделать хорошую растяжку ног?
Как сделать наш разум здоровым?
Как сделать, чтобы люди обманывали меньше
Вопрос 4. Как сделать так, чтобы вас уважали и ценили?
Как сделать лучше себе и другим людям
Как сделать свидание интересным?
Категории:
АрхитектураАстрономияБиологияГеографияГеологияИнформатикаИскусствоИсторияКулинарияКультураМаркетингМатематикаМедицинаМенеджментОхрана трудаПравоПроизводствоПсихологияРелигияСоциологияСпортТехникаФизикаФилософияХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника
|
Психологические эксперименты с силой
До сих пор наше внимание было сосредоточено на факторах структурного характера, которые образуют источники силы, ее восприятие и манипу- лирование ею. Психологические аспекты, которые определяют, как индивид склонен оценивать силовые отношения, не рассматривались. Появляется все больше свидетельств того, что можно предсказать, как тот или иной человек будет реагировать насилу. Экспериментальные исследования в этой области до последнего времени были довольно ограниченны. В одном эксперименте был поставлен вопрос: «Когда лицо, обладающее силой, дает трудные задания людям с высокой или низкой самооценкой, кто из них больше опасается за свою судьбу?» Экспериментатор пришел к выводу, что люди с низкой самооценкой ощущают опасность гораздо сильней, чем те, кто имеет достаточно высокое мнение о себе. Особенно заметно это было в случаях, когда давались точные инструкции о способе выполнения сложной задачи. Если инструкции были сформулированы недостаточно четко, < обе группы чувствовали неясную угрозу, но и в этом случае более ранимыми оказывались люди с низкой самооценкой. Так же важен вывод о том, что люди с высокой самооценкой борются с неудачами, вызванными приказаниями сверху, более упорно.Они решительно отказываются действовать на основании .нечетких инструкций. Люди с низкой самооценкой, как правило, пассивно воспринимают несправедливость. Их больше волнует сохранение хороших отношений, чем самозащита. Другой экспериментатор выяснил, что лучше приспосабливающиеся люди, оказавшись в новой ситуации, более четко воспринимают относительную силу и гораздо успешнее оказывают влияние на группу, чем те, кто приспосабливается хуже. Профессиональная компетентность, осведомленность и мастерство связаны с ощущением силы. Логично, что те, кто больше знает о предмете, чувствуют себя более уверенно и стремятся убедить других в правильности своей точки зрения. Но что происходит, если человек только думает, что знает больше, чем оппонент, а на самом деле это не так? Влияет ли на его ощущение силы тот факт, что он считает себя знатоком? Далее, что происходит, когда «знатоки» сталкиваются с противниками, которые не поддаются влиянию? Изменяется лиих восприятие силы? Эти вопросы попытался разрешить Джордж Левингер в увлекательном эксперименте, в котором был смоделирован процесс обсуждения проекта планировки города. Архитектор предлагал проект и должен был защитить его перед оппонентом. Оп- понентами выступали сотрудники исследователя, и им было дано задание либо «проваливать» большинство пунктов проекта, либо соглашаться с ними. Архитектору предварительно сообщали, является ли его оппонент специалистом, экспертом по городскому планированию или нет. Пары обсуждали 24 пункта проекта. Исследователь выяснил, что архитекторы, которых заранее предупреждали в начале дискуссии, что их оппоненты являются экспертами в области городского планирования, поначалу ощущали себя не очень уверенно и продолжали беспокоиться, даже когда оппоненты ясно показывали, что они склоняются к согласию. С другой стороны, архитекторы, которые чувствовали, что они выше своих оппонентов, делали больше попыток повлиять на них и были более категоричны. Очевидно, что те, кто начинал дискуссию с уверенностью, что их позиция слабее, делали меньше попыток реально оценить положение. Они продолжали недооценивать свои возможности, даже если было очевидно, что они ошибаются. Другие исследования говорят о том, что сильные оппоненты, как правило, не используют своей силы позиции, встречаясь с более слабым соперником. Наш эксперимент подтвердил, что умелые участники переговоров, обладающие сильной позицией, проявляли снисходительность к оппонентам. Существуют также свидетельства о том, что люди, обладающие силой, склонны переоценивать свои возможности и недостаточно быстро реагируют на изменения силы позиции соперника. Date: 2015-11-13; view: 355; Нарушение авторских прав |