Полезное:
Как сделать разговор полезным и приятным
Как сделать объемную звезду своими руками
Как сделать то, что делать не хочется?
Как сделать погремушку
Как сделать так чтобы женщины сами знакомились с вами
Как сделать идею коммерческой
Как сделать хорошую растяжку ног?
Как сделать наш разум здоровым?
Как сделать, чтобы люди обманывали меньше
Вопрос 4. Как сделать так, чтобы вас уважали и ценили?
Как сделать лучше себе и другим людям
Как сделать свидание интересным?
Категории:
АрхитектураАстрономияБиологияГеографияГеологияИнформатикаИскусствоИсторияКулинарияКультураМаркетингМатематикаМедицинаМенеджментОхрана трудаПравоПроизводствоПсихологияРелигияСоциологияСпортТехникаФизикаФилософияХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника
График лекций, семинаров и СРСП
|
|
| № | Наименование темы | Лекц. | Семинар. | СРСП | СРС | Всего часов |
| Понятие, принципы, функции государственной службы | ||||||
| Государственный служащий: понятие, статус, ответственность, правовая и социальная защита | ||||||
| Кадровая политика и управление персоналом в государственных органах | ||||||
| Эффективность государственной службы и контроль в системе государственной службы | ||||||
| Зарубежный опыт организации гос. службы | ||||||
| Боьрба с коррупции на гос службе | ||||||
| Карьера на гос.службе | ||||||
| Вопросы модернизации государственной службы Республики Казахстан | ||||||
| Всего |
Политика выставления оценок
| Виды | Балл | 1 ВСК | 2 ВСК | Итого | ||||||||||||||
| Недели | ||||||||||||||||||
| Посещаемость | 0,2 | * | * | * | * | * | * | * | * | * | * | * | * | * | * | 2,8 | ||
| Конспекты лекций и СРС лекции | 1,5 | * | * | * | * | |||||||||||||
| Устный опрос | * | * | * | * | * | * | * | * | * | * | * | * | ||||||
| Реферат/ доклад | * | * | * | * | ||||||||||||||
| Контрольная (письменная или устная) работа | * | * | * | * | ||||||||||||||
| Текущий контроль Коллоквиум | 3,6 | * | * | 7,2 | ||||||||||||||
| Итого: | ||||||||||||||||||
| Экзамен | ||||||||||||||||||
| Всего в сумме |
По 1-му рубежу минимальный балл составляет – 15,
По 2-му рубежу минимальный балл составляет – 15.
В сумме по двум рубежам минимальный балл составляет – 30.
По экзамену минимальный балл составляет – 20.
Экзамен по дисциплине сдается в тестовой форме. Тестовое задание состоит из 40 вопросов и включает вопросы по всем темам курса «Менеджмент в госсекторе». Пересдача экзамена с целью повышения оценки запрещена.
Допуск к экзамену студент получает в случае набора текущего балла в сумме не менее 30.
Итоговая оценка занятий студентов по дисциплине
| Оценка по буквенной системе | Баллы | % -ное содержание | Оценка по традиционной системе |
| А | 4.0 | 95-100 | Отлично |
| А- | 3.67 | 90-94 | |
| В+ | 3.33 | 85-89 | Хорошо |
| В | 3.0 | 80-84 | |
| В- | 2.67 | 75-79 | |
| С+ | 2.33 | 70-74 | Удовлетворительно |
| С | 2.00 | 65-69 | |
| С- | 1.67 | 60-64 | |
| D+ | 1,33 | 55-59 | |
| D | 1,0 | 50-54 | |
| F | 0-49 | Неудовлетворительно |
КАРТА УЧЕБНО-МЕТОДИЧЕСКОЙ ОБЕСПЕЧЕННОСТИ
| Специальность | дисциплина | Наличие основной учебно-методической литературы в экз. | Контингент студентов | Примечание Устаревшая литература | ||||
| рус | каз | На электронных носителях УМКД | рус | каз | ||||
| рус | каз | |||||||
| ГМУ | Основы организации государственной службы | |||||||
Date: 2015-10-22; view: 542; Нарушение авторских прав