Полезное:
Как сделать разговор полезным и приятным
Как сделать объемную звезду своими руками
Как сделать то, что делать не хочется?
Как сделать погремушку
Как сделать так чтобы женщины сами знакомились с вами
Как сделать идею коммерческой
Как сделать хорошую растяжку ног?
Как сделать наш разум здоровым?
Как сделать, чтобы люди обманывали меньше
Вопрос 4. Как сделать так, чтобы вас уважали и ценили?
Как сделать лучше себе и другим людям
Как сделать свидание интересным?
Категории:
АрхитектураАстрономияБиологияГеографияГеологияИнформатикаИскусствоИсторияКулинарияКультураМаркетингМатематикаМедицинаМенеджментОхрана трудаПравоПроизводствоПсихологияРелигияСоциологияСпортТехникаФизикаФилософияХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника
|
Соблюдение КодексаСотрудники Партнерства обязаны соблюдать нормы и правила настоящего Кодекса. Соблюдение этических норм - один из критериев индивидуальной оценки сотрудников. Если у сотрудника есть вопросы относительно правильности поведения в ситуациях, регламентируемых данным Кодексом, или появились обоснованные подозрения в том, что кто-либо нарушает этические стандарты Партнерства, он должен обратиться в одну из следующих инстанций: • К своему непосредственному руководителю • К Директору по персоналу и оргвопросам: тел. 513-4391, внутр. 207 • К Начальнику службы безопасности: тел. 516-0719, внутр. 113 • В Этическую комиссию Партнерства: - направив письменное сообщение по адресу: 141079, Московская обл.,.Королев, ул.Пионерская, д.1 - направив сообщение на специальный корпоративный электронный почтовый ящик, находящийся по адресу: согр[email protected] Сотрудник имеет право на сохранение анонимности своего устного или письменного обращения. Высшим органом Партнерства, принимающим решения относительно соблюдения этических стандартов, является Этическая комиссия. Председатель комиссии - Генеральный директор НП, заместитель председателя - Исполнительный директор НП. Этическая комиссия формируется Генеральным директором НП. Комиссия решает принципиальные этические проблемы в масштабах Партнерства, а также разбирает случаи этических нарушений и этических конфликтов, которые не могут быть разрешены руководителями подразделений. Дирекцией по персоналу и оргвопросам, Службой безопасности. Комиссия выносит этические суждения и рекомендации, которые направляются руководителям соответствующих подразделений. Работу по соблюдению этических норм координирует Директор по персоналу и оргвопросам. Никто из сотрудников НП не может преследоваться или наказываться за стремление соблюдать этические стандарты Партнерства и за обоснованные требования о соблюдении этих стандартов другими сотрудниками.
|