Женщины успешнее переживают экономический кризис

В наше время бывает, что пилоты беременеют от бортпроводников

– Ричард Феррис, президент United Airlines

В классическом фильме 1980 года «С девяти до пяти» три офисные сотрудницы в исполнении Долли Партон, Лили Томлин и Джейн Фонда похищают своего хамоватого босса‑сексиста после того, как его верная секретарша подслушивает их беседу, в которой они мечтают убить его. После целого ряда глупостей, недоразумений и перемен, последовавших в офисе в ходе инсценированного ими отсутствия начальника, они исхитряются выхлопотать для него «повышение» куда подальше и сами начинают руководить офисом, двигая компанию к процветанию.

В реальной жизни, однако, женщинам нечасто приходится похищать своих шефов и отсылать их в Бразилию даже в случаях крайней необходимости. Просто мужчины, похоже, не в состоянии справляться с экономическими трудностями так же эффективно, как это делают женщины.

Статистика, характеризующая мужчин в ходе последнего экономического кризиса, не блестяща: во время рецессии мужчины первыми попадают под сокращение штатов, так что на сегодняшний день 35 % американских женщин (и это не окончательная цифра, поскольку их численность продолжает расти) приносят в свои семьи половину дохода или более. Традиционно мужские отрасли промышленности – строительство, сборочные конвейеры, сельскохозяйственные производства, банковское дело – в наибольшей степени оказались затронуты кризисом (так что сегодня половине группы Village People[8]пришлось бы озаботиться поиском новых костюмов – если вас, конечно, это волнует). Однако история нынешнего кризиса оказалась не только историей о неудачах мужчин, но и историей грандиозного женского успеха.

По прогнозам, именно те отрасли промышленности, в которых женщины традиционно занимают лидирующее положение, уже в самом ближайшем будущем ждет бурный экономический рост. Но не это главное. Куда больше впечатляет тот факт, что в период кризиса слабый пол ухитрился пробить себе дорогу в сферы, где преимущество мужчин всю жизнь считалось неоспоримым. Тогда как сильный пол буксует и в поисках работы, и, как это описано в Главе 15, в учебе.

Одна из статей июльского номера журнала Atlantic за 2010 год, красноречиво озаглавленная «Конец мужчин», приводит статистику, согласно которой сегодня женщины занимают на 26 % больше офисных должностей, чем 30 лет назад, а в скором будущем должны потеснить мужчин на управленческих должностях (пока, правда, не высших).

Среди профессий, в которых присутствие женщин растет особенно впечатляющими темпами, – медицина (см. Главу 32), банковское дело (см. Главу 34) и юриспруденция. А пока женщины торят себе путь в традиционно мужские сферы влияния, мужчины все еще безуспешно бьются за то, чтобы хоть немного потеснить прекрасный пол в таких специальностях, как сестринское дело и педагогика. По статистике, в 2009 году мужчины составляли менее 10 % среди помощников учителей, примерно такой же их процент наблюдался среди учителей начальных классов и воспитателей в детских садах. Более того, согласно данным Бюро трудовой статистики, среди преподавателей средней школы мужчины составляли лишь 18 % от численности учителей средней школы, и только в старших классах картина была немного лучше – 45 % от общего количества преподавателей. Если же мы вспомним, что спрос на подобных специалистов в США продолжает расти, тогда как рынок рабочих специальностей стремительно сокращается, волей‑неволей нам придется прийти к выводу, что лицо «работающего американца» все более приобретает женские черты.

В сентябре 2010 года журнал Newsweek также проинформировал нас о том, что в будущем мужчин ожидает весьма незавидная участь:

Из 15,3 млн новых рабочих мест, которые должны появиться на рынке труда в ближайшее десятилетие, огромное большинство придется именно на те отрасли, которые традиционно больше привлекают женщин, чем мужчин. На сегодняшний день мужчины доминируют среди представителей всего лишь двух из 12 профессий, которые ожидает особенно бурный рост в период между 2008 и 2018 годом: строительный рабочий и бухгалтер. Другие должности из этого списка, такие как учитель (ожидается 501 000 новых вакансий), дипломированная медсестра (582 000 новых вакансий), сиделка (461 000 новых вакансий), сотрудник службы клиентской поддержки (400 000 новых вакансий), остаются преимущественно женскими.

И еще несколько слов о том, кто именно приносит домой мясо, а кто отвечает за его жарку. В марте 2010 года более половины американцев, одновременно работающих на нескольких работах, а именно 3,7 млн человек, были женщинами (вспомните Главу 15, где мы говорили о том, что женщины лучше справляются с несколькими задачами одновременно).

Возможно, дело в том, что мужчинам сложнее контролировать свои эмоции и держать себя в руках, когда дела на работе начинают принимать серьезный оборот? Исследования 2010 года, проведенные журналом Harvard Business Review показали, что «мальчики‑подростки чувствуют удивительно сильную враждебность к окружающим на рабочем месте». При этом 60 % ребят заявили, что с удовольствием ударили бы коллегу кулаком в физиономию, если бы у них был шанс проделать это безнаказанно, а 40 %, как оказалось, мечтают как следует врезать собственному боссу. Вот это да!

В новом мире, где физическая сила уже не имеет решающего значения, все больше мужчин будут заниматься воспитанием детей, кулинарией, уборкой. А для контроля качества можно использовать сюжет картины «С девяти до пяти». И знаете, сообщество мужчин‑домохозяек в ближайшее время обещает вырасти!

Date: 2015-09-19; view: 419; Нарушение авторских прав