Полезное:
Как сделать разговор полезным и приятным
Как сделать объемную звезду своими руками
Как сделать то, что делать не хочется?
Как сделать погремушку
Как сделать так чтобы женщины сами знакомились с вами
Как сделать идею коммерческой
Как сделать хорошую растяжку ног?
Как сделать наш разум здоровым?
Как сделать, чтобы люди обманывали меньше
Вопрос 4. Как сделать так, чтобы вас уважали и ценили?
Как сделать лучше себе и другим людям
Как сделать свидание интересным?
Категории:
АрхитектураАстрономияБиологияГеографияГеологияИнформатикаИскусствоИсторияКулинарияКультураМаркетингМатематикаМедицинаМенеджментОхрана трудаПравоПроизводствоПсихологияРелигияСоциологияСпортТехникаФизикаФилософияХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника
Розділ 1. Загальні основи формування та розвитку потенціалу підприємства
|
|
МІНІСТЕРСТВО ОСВІТИ І НАУКИ УКРАЇНИ
ХАРКІВСЬКИЙ ДЕРЖАВНИЙ УНІВЕРСИТЕТ
ХАРЧУВАННЯ ТА ТОРГІВЛІ
ПОТЕНЦІАЛ І РОЗВИТОК ПІДПРИЄМСТВА
ПРАКТИКУМ
Для студентів спеціальності 6.050107
“Економіка підприємств”
Харків 2006
Рекомендовано кафедрою економіки підприємств харчування та торгівлі,
Протокол № 9 від 1.02.2006 р.
Схвалено науково-методичною комісією економічного факультету,
протокол № 6 від 22.02.2006 р.
Рецензент: к.е.н., проф.. Власова Н.О.
З М І С Т
| Вступ................................................................................................................... | |
| Розділ 1. ЗАГАЛЬНІ ОСНОВИ ФОРМУВАННЯ ТА РОЗВИТКУ ПОТЕНЦІАЛУ ПІДПРИЄМСТВА ................................................................... | |
| Тема 1. Сутність і структура потенціалу підприємства............................. | |
| Тема 2. Формування потенціалу підприємства.......................................... | |
| Тема 3. Конкурентоспроможність потенціалу підприємства.................... | |
| Розділ 2. МЕТОДОЛОГІЯ ОЦІНКИ ПОТЕНЦІАЛУ ПІДПРИЄМСТВА .. | |
| Тема 4. Теоретичні основи оцінки потенціалу підприємства................... | |
| Тема 5. Методичний інструментарій оцінки потенціалу підприємства... | |
| Розділ 3. ОСОБЛИВОСТІ ПОЕЛЕМЕНТНОЇ ОЦІНКИ ПОТЕНЦІАЛУ ПІДПРЄМСТВА ................................................................................................. | |
| Тема 6. Оцінка вартості нерухомого майна................................................ | |
| Тема 7. Оцінка вартості машин і обладнання............................................. | |
| Тема 8. Оцінка нематеріальних активів...................................................... | |
| Тема 9. Кадровий потенціал підприємства:формування та оцінка.......... | |
| Тема 10. Оцінка сукупного потенціалу підприємства (вартості бізнесу) | |
| Тема 11. Прикладні аспекти оцінки потенціалу підприємства................. | |
| Список рекомендованої літератури.............................................................. | |
| Додатки............................................................................................................... |
Вступ
Динамічний розвиток ринкових процесів на Україні вимагає переорієнтації зусиль менеджменту підприємств із забезпечення поточних результатів діяльності в площину забезпечення конкурентних переваг, формування яких є певним гарантом тривалого ефективного функціонування підприємства і залежить від якості реалізації його потенціалу. Зосередження на пошуку можливостей успішного довгострокового функціонування зумовлює необхідність, по-перше, вивчення механізму формування таких можливостей, і, по-друге, здобуття практичних навичок їхньої оцінки, що визначає змістовну спрямованість даного практикуму, який підготовлено відповідно до освітньо-професійної програми підготовки бакалаврів напряму 050100 - „Економіка і підприємництво”.
Практикум з дисципліни „Потенціал і розвиток підприємства” є доповненням до навчального посібника „Потенціал підприємства: формування та оцінка” (К.:ЦУЛ, 2005) та має за мету надання студентам допомоги у поєднанні знань з теорії та практики формування, розвитку та оцінки потенціалу підприємства, а також у набутті практичних навичок щодо застосування прийомів та процедур, які мають місце в процесі оцінки вартості підприємства як основної характеристики його потенціалу, використання методичного інструментарію оцінки окремих складових потенціалу підприємства.
Структурно „Практикум...” складається з планів практичних (семінарських) занять, рекомендованої літератури для вивчення кожної теми, орієнтовних тем реферативних доповідей, питань для обговорення в ході семінарського заняття, тестових завдань для самоперевірки знань за кожною темою, що передбачено програмою дисципліни. З метою формування у студентів навичок виконання практичних розрахунків у практично-розрахунковій частині „Практикуму...” наведено основні формули та приклади розв’язання типових завдань, а також подано різні за складністю та змістом практичні завдання для самостійного розв’язання з метою закріплення у практичних розрахунках теоретичного матеріалу за кожною темою дисципліни.
Навчально-методичні матеріали, представлені у „Практикумі...”, призначені для студентів економічних спеціальностей, які навчаються за навчальними планами підготовки бакалаврів відповідних фахових спрямувань.
РОЗДІЛ 1. ЗАГАЛЬНІ ОСНОВИ ФОРМУВАННЯ ТА РОЗВИТКУ ПОТЕНЦІАЛУ ПІДПРИЄМСТВА
Date: 2015-07-17; view: 385; Нарушение авторских прав