Полезное:
Как сделать разговор полезным и приятным
Как сделать объемную звезду своими руками
Как сделать то, что делать не хочется?
Как сделать погремушку
Как сделать так чтобы женщины сами знакомились с вами
Как сделать идею коммерческой
Как сделать хорошую растяжку ног?
Как сделать наш разум здоровым?
Как сделать, чтобы люди обманывали меньше
Вопрос 4. Как сделать так, чтобы вас уважали и ценили?
Как сделать лучше себе и другим людям
Как сделать свидание интересным?
Категории:
АрхитектураАстрономияБиологияГеографияГеологияИнформатикаИскусствоИсторияКулинарияКультураМаркетингМатематикаМедицинаМенеджментОхрана трудаПравоПроизводствоПсихологияРелигияСоциологияСпортТехникаФизикаФилософияХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника
|
проводить анализ выполнения этих задач по разделам.
А) Боевая и государственно-правовая подготовка: - какие темы отрабатывались за прошедший месяц; - какие были достигнуты результаты; -кто из военнослужащих, отделений, взводов достиг лучших результатов, (причина); -кто из военнослужащих, отделений взводов не выполнили взятых обязательств (причина). Б) Состояние воинской дисциплины по сравнению с предыдущим месяцем: - дать общую оценку состоянию воинской дисциплины по сравнению с предыдущим месяцем; -показать лучшие отделения, взвода и воинов, методы работы командиров взводов, добившихся положительных результатов; -раскрыть количество и характер нарушений воинской дисциплины, кто и в каких условиях их совершал, назвать недисциплинированных воинов и показать, какой вред они принесли делу боевой готовности своими нарушениями; -определить места взводов по состоянию воинской дисциплины. В) Состояние несения караульной и внутренней службы: - отметить, как воины взвода несли службу в карауле и суточном наряде; - показать лучших воинов, несущих службу бдительно и без замечании; - показать воинов, которые халатно выполняли свои обязанности в карауле (суточном наряде), раскрыть основные причины их действий; - определить места отделений, взводов по несению службы в карауле и суточном наряде.
Г) Состояние внутреннего порядка в роте: - показать отношение военнослужащих к поддержанию внутреннего порядка; - отметить лучших воинов, отличившихся при наведении и поддержании внутреннего порядка; - отметить худших воинов, халатно относящихся к поддержанию внутреннего порядка и основные причины такого положения; - определить места отделений по поддержанию внутреннего порядка. Д) Состояние воспитательной работы в роте: - какие воспитательные мероприятия были проведены за прошедшую неделю, месяц; - какие военнослужащие проявили активность и старательность при их проведении; - оценить работу актива роты. Е) Заключительная часть: - определить места взводов, отделений за прошедшую неделю, месяц; - отметить лучших воинов и поощрить; - поставить задачи на следующую неделю, месяц.
Вывод по второму вопросу: Основными целями и задачами подведения итогов являются вскрытие недостатков и принятие мер по их оперативному устранению, анализ и внедрение передового опыта и на основе этого поддержание высоких темпов соревнования. Долг командиров и воспитательных органов постоянно нацеливать личный состав на решение новых задач, определять пути достижения более высоких рубежей в учебе и службе.
Вывод по теме: Подведение итогов боевой и государственно-правовой подготовки, состояния воинской дисциплины является действенным средством по мобилизации личного состава на качественное решение учебно-боевых задач. Командиры и воспитательные органы, организуя эту работу, обязаны добиваться интенсификации учебного процесса, внедрять передовые методы обучения и воспитания воинов, оказывать помощь личному составу в изыскании внутренних резервов. Стремиться подводить итоги объективно, с пользой для дела, не допуская подмены живой организаторской работы сбором многочисленных сведений и отчетов.
Методическую разработку разработал майор запаса Шайкенов С. Date: 2016-07-20; view: 218; Нарушение авторских прав |