Что оставить

• Для начала укажите имя, адрес, телефон, e‑mail.

• Обозначьте цель, при этом работодателю неинтересно знать, что вы хотите занять «перспективную должность». (Иногда хотят нанять кого‑нибудь, кто был бы готов ежедневно заниматься рутиной.)

• Некоторые люди обладают квалификацией, чтобы строить альтернативные карьеры – например, в юриспруденции и финансах. Если вы один из них, подготовьте два резюме, каждое для отдельной специальности.

• Список прошлых занимаемых должностей с указанием дат и мест работы.

• Работодателя больше интересует то, что вы собираетесь делать дальше, а не что вы делали десять лет назад. Если ваш опыт приобретен на определенной работе, постарайтесь выделить ее деталями.

• Если вы какое‑то время не работали или работали в компаниях, которые на данный момент не существуют, то наверняка захотите опустить эти подробности. Не поддавайтесь такому искушению. Заполните все пропуски. Иначе покажется, что вы что‑то скрываете. Указывая период, в течение которого вы не работали, напишите что‑нибудь вроде «1997–1999. Личные проекты» или же правду.

• Включите пояснения о размерах вашего бизнеса и его сферу (например, продажи), если этот размер не очевиден для читателей. Опишите обязанности, которые вы выполняли, и то, как с ними справлялись. Будьте честны; если вы были лишь частью команды, так и пишите. Не преувеличивайте.

• Включите все ваши ученые степени с датами их получения. Не нужно писать о школе (если только вы не начали работать, будучи школьником).

• Перечислите всех работодателей, упомяните волонтерские организации или сообщества; расположите их по степени важности.

• Упомяните все ваши опубликованные статьи и книги.

• Если вы окончили вуз недавно, напишите о факультативах или конференциях, в которых вы участвовали.

• Кратко сообщите личные факты и перечислите навыки (например, знание иностранных языков).