Главная Случайная страница


Полезное:

Как сделать разговор полезным и приятным Как сделать объемную звезду своими руками Как сделать то, что делать не хочется? Как сделать погремушку Как сделать так чтобы женщины сами знакомились с вами Как сделать идею коммерческой Как сделать хорошую растяжку ног? Как сделать наш разум здоровым? Как сделать, чтобы люди обманывали меньше Вопрос 4. Как сделать так, чтобы вас уважали и ценили? Как сделать лучше себе и другим людям Как сделать свидание интересным?


Категории:

АрхитектураАстрономияБиологияГеографияГеологияИнформатикаИскусствоИсторияКулинарияКультураМаркетингМатематикаМедицинаМенеджментОхрана трудаПравоПроизводствоПсихологияРелигияСоциологияСпортТехникаФизикаФилософияХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника






Трудовой потенциал





Трудовой потенциал – это обобщающая характеристика меры и качества совокупных способностей к труду населения трудоспособного возраста по участию в общественно-полезной деятельности.

Трудовые ресурсы – это трудоспособная часть населения, обладающая физическими и интеллект способностями к труд деят-ти, способная производить матер блага или оказывать услуги, те трудовые ресурсы включают в себя людей занятых в экономике и не занятых, но способных трудиться.

 

Соотношение этих понятий:

труд потенциал – это совокупность всех способностей человека трудиться или трудовые ресурсы в качественном измерении

 

Главный критерий для выделения труд ресурсов и труд потенциала из всего населения станы – это возраст.

Население
ниже трудоспособного возраста трудоспособного возраста выше трудоспособного возраста
  В РФ для жен – 16-55 лет Мужчин – 16-60 лет  

 

Население
Экономически активная часть Экономически не активная часть
1. Занятые -трудоспособного возраста -работающие подростки -работающие пенсионеры 2. Безработные по статусу (подростки, пенсионеры, если ищут работу)    
 
 

 


Входят в состав труд ресурсов

 

 

Не входят в состав труд ресурсов

1. слушатели дневных учебных заведений 2. инвалиды 1 и 2 группы 3. льготные пенсионеры 4. военнослужащие срочники 5. заключённые 6. домохозяйки, ухаживающие за детьми, больными родственниками 7. не работающие в силу различных причин 8. дети 9. пенсионеры (по возрасту)  

 

29/10/2011

Трудовые ресурсы = население трудоспособного возраста – неработающие инвалиды 1 и 2 группы – неработающие льготные пенсионеры + работающие подростки + работающие пенсионеры

 

Количественная оценка трудового потенциала:

1. количество населения трудоспособного возраста и его доля в общей численности населения

В РФ: 16,1 % - доля населения ниже трудоспособного возраста

62,3 % - доля населения трудоспособного возраста

21,6% - доля населения выше трудоспособного населения

 

2. количество экономически активного населения и его доля в общей численности населения (уровень экономической активности населения)

53% - в РФ на данный момент

54% - в Канаде

39% - в Индии

 

3. кол-во занятых и их доля в общей численности населения (уровень занятости)

в РФ – 72,1% - уровень занятости по населению трудоспособного возраста

 

4. кол-во безработных и их доля в экономически активной части населения (уровень безработицы)

в РФ – на начало 2010 года – 8,2 %

90 % - Науру

0 % - Андора и Монако

1% - Узбекистан

4% - Япония

 

5. структуры занятых:

1) по полу: в РФ – жен - 49% (51% - в 90х годах)

2) по возрасту

10 категорий выделяется, по пяти годам Средний возраст занятых в экономике

РФ: доля ↑: от 25-29лет, 50-54, 55-59 1990 – 30 лет

доля ↓: до 20 лет, 35-39, 40-44 2010 – 40 лет

 

3) по видам экономической деятельности

доля занятых ↑ в таких тораслях: строительство, торговля, управление, соц. страхование

↓: с / х(13,9 –> 9,8), обрабатывающая промышленность (19,1 –>15,4), образование (9,3 –> 8,8)

 

4) структура занятых по формам собственности предприятий

Форма собственности 1980 год 2010 год
гос 90 % 36 %
частн 10 % 64 %






Date: 2015-11-13; view: 323; Нарушение авторских прав



mydocx.ru - 2015-2024 year. (0.007 sec.) Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав - Пожаловаться на публикацию