Главная Случайная страница


Полезное:

Как сделать разговор полезным и приятным Как сделать объемную звезду своими руками Как сделать то, что делать не хочется? Как сделать погремушку Как сделать так чтобы женщины сами знакомились с вами Как сделать идею коммерческой Как сделать хорошую растяжку ног? Как сделать наш разум здоровым? Как сделать, чтобы люди обманывали меньше Вопрос 4. Как сделать так, чтобы вас уважали и ценили? Как сделать лучше себе и другим людям Как сделать свидание интересным?


Категории:

АрхитектураАстрономияБиологияГеографияГеологияИнформатикаИскусствоИсторияКулинарияКультураМаркетингМатематикаМедицинаМенеджментОхрана трудаПравоПроизводствоПсихологияРелигияСоциологияСпортТехникаФизикаФилософияХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника






Як розуміють поняття оптимальна партія постачання?





=Такий розмір замовлення, що дозволяє мінімізувати сукупні витрати та забезпечити безперервність процесу виробництва.

91. Формула Уілсона (економічного розміру замовлення) використовується …

=Для розрахунків оптимальної партії замовлення матеріальних ресурсів.

92. Показник, що характеризує швидкість обороту оборотних коштів підприємства – це:

=Коефіцієнт оборотності.

93. Не відносяться до виробничих запасів підприємства:

=Напівфабрикати власного виробництва.

94. Удосконалення діючого виробничого устаткування з метою запобігання техніко-економічному старінню і підвищення техніко-експлуатаційних параметрів до рівня сучасних вимог виробництва здійснюється за рахунок проведення:

=Модернізації.

95. Мінімальна заробітна плата – це:

=Встановлений державою розмір заробітної плати, менше якого не може здійснюватись оплата за фактично виконану роботу (за повний місяць).

 

Тестові завдання для державного іспиту на рівні бакалавр з курсу

Управління персоналом» на 2012 рік

Яке з наведених визначень характеризує поняття “персонал”?

=Сукупність усіх працівників організації, які приймають участь у здійсненні господарської діяльності підприємства.

2. Сукупність прав і обов’язків працівника, що визначається його трудовими функціями і межами компетентності, – це:

=Посада.

На які групи поділяються методи управління персоналом?

=Адміністративні, економічні, соціально-психологічні..

4. Під структурою персоналу організації розуміють:

=Сукупність окремих груп працівників, об’єднаних за певною ознакою.

Які з перелічених категорії персоналу виконують функції управління в процесі прийняття та реалізації управлінських рішень?

=Керівники структурних підрозділів..

Date: 2015-09-22; view: 718; Нарушение авторских прав; Помощь в написании работы --> СЮДА...



mydocx.ru - 2015-2024 year. (0.005 sec.) Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав - Пожаловаться на публикацию