Полезное:
Как сделать разговор полезным и приятным
Как сделать объемную звезду своими руками
Как сделать то, что делать не хочется?
Как сделать погремушку
Как сделать так чтобы женщины сами знакомились с вами
Как сделать идею коммерческой
Как сделать хорошую растяжку ног?
Как сделать наш разум здоровым?
Как сделать, чтобы люди обманывали меньше
Вопрос 4. Как сделать так, чтобы вас уважали и ценили?
Как сделать лучше себе и другим людям
Как сделать свидание интересным?
Категории:
АрхитектураАстрономияБиологияГеографияГеологияИнформатикаИскусствоИсторияКулинарияКультураМаркетингМатематикаМедицинаМенеджментОхрана трудаПравоПроизводствоПсихологияРелигияСоциологияСпортТехникаФизикаФилософияХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника
|
I. Рабочая программа дисциплиныСтр 1 из 7Следующая ⇒ ТРУДОВЫЕ СПОРЫ И ПОРЯДОК ИХ РАЗРЕШЕНИЯ Учебно-методический комплекс
Специальность: 030501 – «Юриспруденция»
Пермь 2012
Автор-составитель: Гонцов Н.И., кандидат юридических наук, доцент, доцент кафедры трудового права и социального обеспечения
Учебно-методический комплекс по дисциплине «Трудовые споры и порядок их разрешения» составлен в соответствии с требованиями Федерального государственного образовательного стандарта высшего профессионального образования по специальности 030501 – «Юриспруденция». Дисциплина входит в цикл дисциплин специализации. Учебно-методический комплекс предназначен для широкого круга пользователей: студентов, преподавателей, др. Согласовано
Декан юридического факультета _________________ С.Г.Михайлов
Директор библиотеки _________________ Н.А.Петрова
СОДЕРЖАНИЕ
I. Рабочая программа дисциплины 1. Цели и задачи изучения дисциплины 2. Требования к уровню освоения содержания дисциплины 3. Объем дисциплины, формы текущего и промежуточного контроля
3.1. Объем дисциплины и виды учебной работы 3.2. Распределение часов по темам и видам учебной работы
4. Содержание курса 5. Темы семинарских занятий 6. Тематика рефератов и курсовых работ 7. Учебно-методическое обеспечение курса
7.1. Литература 7.2. Нормативные правовые акты 7.3.Акты судебной практики 7.4. Методические указания студентам 7.5. Методические рекомендации для преподавателя II. Материалы, устанавливающие содержание и порядок проведения текущего контроля и промежуточной аттестации
I. РАБОЧАЯ ПРОГРАММА ДИСЦИПЛИНЫ
Курс направлен на углубление и расширение знаний по одному из основных институтов трудового права – трудовым спорам. Получение новых знаний и навыков будет способствовать совершенствованию специализации в сфере регулирования трудовых отношений. Задачами курса являются: - освоение цикла дисциплин специализации; - получение теоретических знаний по вопросам разрешения трудовых споров; - овладение практическими навыками рассмотрения трудовых споров и составления различных юридических документов, связанных с трудовыми конфликтами; - усвоение опыта рассмотрения трудовых споров на основе юридической практики.
|