Полезное:
Как сделать разговор полезным и приятным
Как сделать объемную звезду своими руками
Как сделать то, что делать не хочется?
Как сделать погремушку
Как сделать так чтобы женщины сами знакомились с вами
Как сделать идею коммерческой
Как сделать хорошую растяжку ног?
Как сделать наш разум здоровым?
Как сделать, чтобы люди обманывали меньше
Вопрос 4. Как сделать так, чтобы вас уважали и ценили?
Как сделать лучше себе и другим людям
Как сделать свидание интересным?
Категории:
АрхитектураАстрономияБиологияГеографияГеологияИнформатикаИскусствоИсторияКулинарияКультураМаркетингМатематикаМедицинаМенеджментОхрана трудаПравоПроизводствоПсихологияРелигияСоциологияСпортТехникаФизикаФилософияХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника
|
Дисциплина и штрафные санкции.
При выявлении моментов, прописанных в этом блоке, отряды штрафуются на предусмотренное количество баллов. Решение о лишении баллов принимается Краевым штабом с участием Начальника штаба (комиссара) отряда-штрафника. В итоговом рейтинге это отражается минусом количества набранных баллов. При наличии штрафов более 10% от общего количества баллов, набранных отрядом в течение года, данный ЛСО снимается с общего рейтинга.
В течение всех мероприятий: - нарушения правил «Сухого закона» на мероприятиях Движения (исключение составляет «Ночь ККСО») – 10 баллов; - не вовремя сданные отчёты, планы работ и любая требуемая документация – 3 балла.
В течение третьего трудового семестра: - негативные отзывы работодателя о работе бойца(ов) отряда – 2 балла; - нарушение трудовой и производственной дисциплины бойцом(ами) отряда – 3 балла; - нарушение техники безопасности в работе – 5 баллов; - отъезд из отряда: за грубое нарушение дисциплины – 10 баллов; самовольно – 20 баллов; - не выезд бойца на рабочий объект (например, в последний день перед отъездом боец отряда отказывается, а замену найти ему уже поздно) – 10 баллов. Отъезд с рабочего объекта или не выезд бойца на рабочий объект по уважительной причине (по состоянию здоровья, форс-мажорные обстоятельства) не является основанием вычета баллов.
Приложение 1 «Таблица подсчета результата по ЛСО» Название отряда, ВУЗ, профиль _______________________________________________________
*Уважаемые участники рейтинга подробно расписываем, за что ставим баллы в колонке Примечание. Пример:
Приложение 2. «Общая таблица итогового рейтинга»
Приложение 3 «Форма апелляции»
Председателю исполнительного комитета КРО МООД «РСО» Егорову С.И. от Иванова А.И. командира ЛСО «Дружный»
заявление
Я, Иванов Александр Иванович, командир ЛСО «Дружный», являясь полномочным представителем отряда, заявляю, что, в таблице подсчета результата итогового рейтинга на 25.10.10г. нами обнаружены следующие ошибки: 1. 2. 3.
Дата Подпись
Начальник штаба СО СФУ ф.и.о Дата ознакомления Подпись
Приложение 4 «Комиссарский план»
Рекомендации по составлению комиссарского плана (комиссарский минимум)
Комиссарский план обязан содержать следующее направления деятельности:
- агитационная работа - набор кандидатов (создание отряда) - знакомство и сплочение отряда - погружение в идеологию - совместные мероприятия 2. В период 3 трудового семестра: - отдельный комиссарский план с обязательным включением: посвящения и не менее 4 отрядных мероприятий в месяц
3. В период после трудового семестра: - любые совместные мероприятия не реже 1 раза в месяц (за исключением мероприятий, входящих в общие план Движения) Направленность мероприятий: корпоративные, социальные, развивающие и другие. Приложение 5 «Отчет о мероприятии»
Отчет о проведении мероприятия _____________________________ (Название мероприятия)
|