Главная Случайная страница


Полезное:

Как сделать разговор полезным и приятным Как сделать объемную звезду своими руками Как сделать то, что делать не хочется? Как сделать погремушку Как сделать так чтобы женщины сами знакомились с вами Как сделать идею коммерческой Как сделать хорошую растяжку ног? Как сделать наш разум здоровым? Как сделать, чтобы люди обманывали меньше Вопрос 4. Как сделать так, чтобы вас уважали и ценили? Как сделать лучше себе и другим людям Как сделать свидание интересным?


Категории:

АрхитектураАстрономияБиологияГеографияГеологияИнформатикаИскусствоИсторияКулинарияКультураМаркетингМатематикаМедицинаМенеджментОхрана трудаПравоПроизводствоПсихологияРелигияСоциологияСпортТехникаФизикаФилософияХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника






Выбор направлений социальной адаптации





41. Основанием для начала административной процедуры является решение о предоставлении государственной услуги.

42. Работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, анализирует сведения о безработном гражданине, содержащиеся
в регистре получателей государственных услуг в сфере занятости населения.

43. Работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, информирует безработного гражданина о порядке предоставления государственной услуги, направлениях социальной адаптации.

44. Работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, организует тестирование (анкетирование) безработного гражданина:

1) предлагает безработному гражданину пройти тестирование (анкетирование) по методикам, используемым при социальной адаптации безработных граждан, выбирает совместно с безработным гражданином способ тестирования (с использованием соответствующего программного обеспечения или в письменной форме (путем заполнения бланков тестов, анкет) и форму предоставления государственной услуги (групповая или индивидуальная);

2) проводит тестирование (анкетирование) по методикам с учетом выбора безработным гражданином формы его проведения.

45. Работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, обрабатывает материалы тестирования (анкетирования) безработного гражданина.

46. Работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, анализирует результаты тестирования (анкетирования) и формирует тематику и проект плана проведения занятий по социальной адаптации.

47. Работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу:

1) обсуждает с безработным гражданином результаты тестирования (анкетирования) и выявляет основные причины, по которым безработный гражданин испытывает трудности в поиске подходящей работы
и трудоустройстве;

4) согласует с безработным гражданином направления социальной адаптации, включая план проведения занятий по социальной адаптации
с учетом выявленных проблем, индивидуальных особенностей
и ограничений жизнедеятельности безработного гражданина и выбранной им формы предоставления государственной услуги.

48. Работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, формирует тематику и план проведения занятий по социальной адаптации с учетом индивидуальных особенностей и ограничений жизнедеятельности безработных граждан для утверждения директором центра занятости.

49. Работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, размещает план проведения занятий по социальной адаптации, утвержденный директором центра занятости, в помещениях, предназначенных для предоставления государственной услуги.

 

Date: 2016-05-14; view: 279; Нарушение авторских прав; Помощь в написании работы --> СЮДА...



mydocx.ru - 2015-2024 year. (0.005 sec.) Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав - Пожаловаться на публикацию