Полезное:
Как сделать разговор полезным и приятным
Как сделать объемную звезду своими руками
Как сделать то, что делать не хочется?
Как сделать погремушку
Как сделать так чтобы женщины сами знакомились с вами
Как сделать идею коммерческой
Как сделать хорошую растяжку ног?
Как сделать наш разум здоровым?
Как сделать, чтобы люди обманывали меньше
Вопрос 4. Как сделать так, чтобы вас уважали и ценили?
Как сделать лучше себе и другим людям
Как сделать свидание интересным?
Категории:
АрхитектураАстрономияБиологияГеографияГеологияИнформатикаИскусствоИсторияКулинарияКультураМаркетингМатематикаМедицинаМенеджментОхрана трудаПравоПроизводствоПсихологияРелигияСоциологияСпортТехникаФизикаФилософияХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника
Охрана труда и трудовые отношения
|
|
Департаментом по труду и социальной защите населения Администрации муниципального образования Ямальский район в 2015 году оказывалась консультационная и методическая помощь индивидуальным предпринимателям, службам охраны труда, специалистам, должностным лицам, на которых возложены обязанности специалиста по охране труда.
Уведомительную регистрацию в 2015 году прошли 17 коллективных договоров,7 изменений к коллективным договорам и 4 – дополнения.
А также разработаны и направлены памятки по сокращению неформальной занятости в адрес 86-ти работодателей, разработаны и размещены на официальном сайте памятки для работников и населения по последствиям официального неоформления трудовых отношений для работника и работодателя:
- «Ищите работу без обмана»;
- «Для тех, кто получает заработную плату в «конвертах»;
- «Что такое «серая» зарплата и ее последствия»;
-«Памятка работнику по вопросам трудовых отношений и выплаты заработной платы».
В рамках проведения «недели безопасности» специалистом департамента были подготовлены и направлены руководителям муниципальных образовательных учреждений Ямальского района методические рекомендации: по организации проведения «Дней охраны труда», приуроченных к Всемирному дню охраны труда, перечень возможных мероприятий и рекомендации по их проведению на предприятиях и в организациях. В муниципальном образовании проведены:
- собрания с трудовыми коллективами, посвященные Всемирном Дню охраны труда под девизом: «Вместе повысим культуру профилактики в охране труда»;
- выставки специальной литературы по охране труда;
- выставки средств индивидуальной защиты;
-конкурсы детских рисунков «Охрана труда глазами детей» (Ямальский районный детский дом, Мыскаменский детский сад «Колобок»,
Сеяхинский детский сад «Олененок»);
- анкетирование работников по вопросам организации охраны труда на предприятиях (Участок филиала АО «Ямалкоммунэнерго» с. Новый Порт,
МП «Ямальские олени»);
- опубликованы статьи в общественно-политической газете «Время Ямала» и на официальном сайте Администрации муниципального образования Ямальский район.
- Проведено заседание «Круглого стола» совместно с «Центром занятости населения» с участием представителей СМИ для работодателей с. Яр-Сале, на котором были представлены методические рекомендации по проведению Дней охраны труда на предприятиях, и разъяснен порядок организации и проведения специальной оценки условий труда на предприятиях.
Во время приема посетителей по вопросам охраны труда, выявлены наиболее часто задаваемые вопросы:
· предоставление льготного отпуска работникам организаций, предприятий, учреждений,
· предоставление льгот и компенсаций за работу с вредными и опасными условиями труда,
· проведение специальной оценки условий труда.
Деятельность Межведомственной комиссии по охране труда направлена на рассмотрение вопросов и подготовку предложений по реализации государственной политики в сфере охраны труда, обеспечение взаимодействия и координации деятельности органов местного самоуправления, федеральных органов исполнительной власти, работодателей, профсоюзов и других заинтересованных организаций.
В 2015 году на заседании рассматривались вопросы:
1. О проведении специальной оценки условий труда на предприятиях и в организациях муниципального образования Ямальский район и проблемах качества ее проведения
2. О реализации мероприятий по улучшению охраны труда на предприятиях и в организациях муниципального образования Ямальский район
3. Об итогах проведения недели охраны труда, посвященной Всемирному дню охраны труда 28 апреля 2015 года в муниципальном образовании Ямальский район.
В 2015 году члены Межведомственной комиссии по охране труда муниципального образования участвовали в 2 расширенных заседаниях Межведомственной комиссии Ямало-Ненецкого автономного округа, проходившие в режиме видеоконференции 9 апреля и 18 декабря 2015 года в здании Администрации муниципального образования Ямальский район.
Проведен предварительный мониторинг состояния охраны труда в 45-ти организациях и предприятиях муниципального образования Ямальский район.
Таблица 30. Мониторинг состояния охраны труда муниципального образования Ямальский район
| № п/п | Показатели | Всего |
| 1. | Количество организаций | |
| 2. | Среднесписочная численность работающих | |
| 3. | Численность пострадавших с утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более и со смертельным исходом (чел.) | |
| 3.1. | из них со смертельным исходом (чел.) | |
| 4. | Число человеко-дней нетрудоспособности у пострадавших с утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более | |
| 5. | Израсходовано средств на мероприятия по охране труда (тыс. руб.) | 4944,2 |
| 5.1. | в том числе за счет средств организаций | 4944,2 |
| 6. | Количество организаций, в которых: | |
| 6.1. | заключены коллективные договоры, всего | |
| 6.1.1. | в том числе, в которых предусмотрены мероприятия по улучшению условий и охраны труда | |
| 6.2. | руководство аттестовано по вопросам охраны труда | |
| 6.3. | созданы комиссии (комитеты) по охране труда | |
| 6.4. | имеются службы по охране труда | |
| 6.5. | действуют кабинеты по охране труда | |
| 6.6. | проведена специальная оценка условий труда, всего: | |
| в том числе за отчетный период | ||
| 6.6.1. | из них прошедшие государственную экспертизу | |
| в том числе за отчетный период | ||
| 7.1. | Количество рабочих мест в организациях, на которых проведена специальная оценка условий труда, всего | |
| количество работников, занятых на этих рабочих местах, чел., всего | ||
| из них: женщин | ||
| лиц в возрасте до 18 лет | ||
| инвалидов | ||
| 7.1.1. | Количество рабочих мест в организациях, на которых проведена специальная оценка условий труда за отчетный период | |
| количество работников, занятых на этих рабочих местах, чел. | ||
| из них: женщин | ||
| лиц в возрасте до 18 лет | ||
| инвалидов | ||
| 7.2. | Количество рабочих мест, оценённых с классом условий труда 1, всего | |
| количество работников, занятых на этих рабочих местах, чел., всего | ||
| из них: женщин | ||
| лиц в возрасте до 18 лет | ||
| инвалидов | ||
| 7.2.1. | Количество рабочих мест, оценённых с классом условий труда 1 за отчетный период | |
| количество работников, занятых на этих рабочих местах, чел. | ||
| из них: женщин | ||
| лиц в возрасте до 18 лет | ||
| инвалидов | ||
| 7.3. | Количество рабочих мест, оценённых с классом условий труда 2, всего | |
| количество работников, занятых на этих рабочих местах, чел., всего | ||
| из них: женщин | ||
| лиц в возрасте до 18 лет | ||
| инвалидов | ||
| 7.3.1. | Количество рабочих мест, оценённых с классом условий труда 2 за отчетный период | |
| количество работников, занятых на этих рабочих местах, чел. | ||
| из них: женщин | ||
| лиц в возрасте до 18 лет | ||
| инвалидов | ||
| 7.4. | Количество рабочих мест, оценённых с классом условий труда 3, всего | |
| количество работников, занятых на этих рабочих местах, чел., всего | ||
| из них: женщин | ||
| лиц в возрасте до 18 лет | ||
| инвалидов | ||
| 7.4.1. | Количество рабочих мест, оценённых с классом условий труда 3 за отчетный период | |
| количество работников, занятых на этих рабочих местах, чел. | ||
| из них: женщин | ||
| лиц в возрасте до 18 лет | ||
| инвалидов | ||
| 7.5. | Количество рабочих мест, оценённых с классом условий труда 4, всего | |
| количество работников, занятых на этих рабочих местах, чел., всего | ||
| из них: женщин | ||
| лиц в возрасте до 18 лет | ||
| инвалидов | ||
| 7.5.1. | Количество рабочих мест, оценённых с классом условий труда 4 за отчетный период | |
| количество работников, занятых на этих рабочих местах, чел. | ||
| из них: женщин | ||
| лиц в возрасте до 18 лет | ||
| инвалидов | ||
| 8. | Наличие (наименование) аккредитованных организаций, оказывающих услугу по обучению работодателей и работников вопросам охраны труда, расположенных на территории муниципального образования | сторонние аккредитованные учебные центры |
| 8.1. | Общее количество обученных по вопросам охраны труда, в том числе в аккредитованных организациях, оказывающих услугу по обучению работодателей и работников вопросам охраны труда, чел., всего | |
| 8.2. | из них обученных по вопросам охраны труда в аккредитованных организациях, оказывающих услугу по обучению работодателей и работников вопросам охраны труда, чел. | |
| 8.2.1. | в том числе: руководителей | |
| 8.2.2. | специалистов | |
| 8.2.3. | руководителей предприятий малого предпринимательства | |
| 9. | Количество проверок, в которых принял участие специалист по охране труда муниципального образования | |
| 10. | Количество обращений граждан по вопросам охраны труда |
Окончательные результаты мониторинга будут уточнены к 20 февраля 2016 года.
Date: 2016-05-24; view: 293; Нарушение авторских прав