Статья 42. Уполномоченные наемными работниками лица по вопросам охраны труда

Уполномоченные наемными работниками лица по вопросам охраны труда имеют право беспрепятствен­но проверять на предприятиях выполнение требова­ний относительно охраны труда и вносить обязатель­ные для рассмотрения работодателем предложения об устранении выявленных нарушений нормативно-пра­вовых актов по безопасности и гигиене труда.

Для исполнения этих обязанностей работодатель за свой счет организует обучение, обеспечивает не­обходимыми средствами и освобождает уполномо­ченных наемными работниками лиц по вопросам охраны труда от работы на предусмотренный кол­лективным договором срок с сохранением за ними среднего заработка.

Не могут быть ущемлены любые законные инте­ресы работников в связи с исполнением ими обязан­ностей уполномоченных наемными работниками лиц по вопросам охраны труда. Их освобождение или привлечение к дисциплинарной или материальной ответственности осуществляется только по согла­сию наемных работников в порядке, определенном коллективным договором.

Если уполномоченные наемными работниками лица по вопросам охраны труда считают, что про­филактические меры, принятые работодателем, яв­ляются недостаточными, они могут обратиться за помощью в орган государственного надзора за ох­раной труда. Они также имеют право участвовать и вносить соответствующие предложения во время инспекционных проверок предприятий или произ­водств физических лиц, которые в соответствии с законодательством используют наемный труд, эти­ми органами.

Уполномоченные наемными работниками лица по вопросам охраны труда действуют в соответствии с типовым положением, которое утверждается спе­циально уполномоченным центральным органом исполнительной власти по вопросам труда и соци­альной политики.