Полезное:
Как сделать разговор полезным и приятным
Как сделать объемную звезду своими руками
Как сделать то, что делать не хочется?
Как сделать погремушку
Как сделать так чтобы женщины сами знакомились с вами
Как сделать идею коммерческой
Как сделать хорошую растяжку ног?
Как сделать наш разум здоровым?
Как сделать, чтобы люди обманывали меньше
Вопрос 4. Как сделать так, чтобы вас уважали и ценили?
Как сделать лучше себе и другим людям
Как сделать свидание интересным?
Категории:
АрхитектураАстрономияБиологияГеографияГеологияИнформатикаИскусствоИсторияКулинарияКультураМаркетингМатематикаМедицинаМенеджментОхрана трудаПравоПроизводствоПсихологияРелигияСоциологияСпортТехникаФизикаФилософияХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника
|
Особенности изменений отдельных условий трудового договора
1. Условие о сроке действия трудового договора >>> 1.1. Особенности переквалификации срочного договора в бессрочный >>> 1.2. Невозможность переквалификации (изменения, перевода) бессрочного трудового договора в срочный >>> 2. Условие, определяющее оплату труда работника (размер оклада, доплаты, надбавки, а также поощрительные выплаты) >>> 3. Условие о гарантиях и компенсациях за работу с вредными и (или) опасными условиями труда >>> 4. Условия, определяющие в необходимых случаях характер работы (подвижной, разъездной, в пути, другой характер работы) >>> 5. Условие о предоставлении дополнительных социальных льгот >>> 6. Переименование должности >>> 7. Переименование структурного подразделения >>> 8. Перевод на работу в другую местность вместе с работодателем >>> 9. Перевод на другую работу >>> 9.1. Оформление перевода >>> 10. Перемещение >>> 11. Перевод к другому работодателю >>> 12. Временный перевод на другую работу >>> 12.1. Оформление временного перевода на другую работу >>> 13. Временный перевод на другую работу без согласия работника >>> 13.1. Оформление временного перевода, не требующего согласия работника >>> 14. Перевод работника на другую работу в соответствии с медицинским заключением >>> 15. Изменение условий трудового договора при смене собственника имущества организации, изменении подведомственности организации, ее реорганизации >>> 16. Условие о дополнительной денежной компенсации при увольнении работника (например, по соглашению сторон) >>> 17. Как "перевести" работника с работы по совместительству на основную работу и обратно? >>> 17.1. "Перевод" с совместительства на основную работу и обратно у одного работодателя посредством процедуры увольнения >>> 17.2. "Перевод" с совместительства на основную работу у одного работодателя путем заключения дополнительного соглашения >>> 18. Возмещение расходов при использовании личного имущества работников >>> 19. Определение размера компенсаций при прекращении трудового договора с руководителем организации >>> 20. Совмещение >>>
Date: 2015-11-14; view: 317; Нарушение авторских прав |