Полезное:
Как сделать разговор полезным и приятным
Как сделать объемную звезду своими руками
Как сделать то, что делать не хочется?
Как сделать погремушку
Как сделать так чтобы женщины сами знакомились с вами
Как сделать идею коммерческой
Как сделать хорошую растяжку ног?
Как сделать наш разум здоровым?
Как сделать, чтобы люди обманывали меньше
Вопрос 4. Как сделать так, чтобы вас уважали и ценили?
Как сделать лучше себе и другим людям
Как сделать свидание интересным?
Категории:
АрхитектураАстрономияБиологияГеографияГеологияИнформатикаИскусствоИсторияКулинарияКультураМаркетингМатематикаМедицинаМенеджментОхрана трудаПравоПроизводствоПсихологияРелигияСоциологияСпортТехникаФизикаФилософияХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника
|
Й день: разработка программы реализации- Рефлексия предыдущего дня: каковы основные различия в предлагавшихся пу - Характеристика ситуации в среде внедрения с точки зрения его перспектив: - Доработка результата. Образование "группы доводки": выделение в составе - Реализация результата. Стратегия экспертной группы в последующий пери Заключение: обмен высказываниями: что представляла собой наша работа? Насколько успешно она прошла? Какие были трудности во взаимодействии между ее участниками? Насколько перспективна эта форма поиска решений? Можно ли было получить не меньшей ценности результаты традиционными методами (совещания, собрания, приказы и пр.)? Пленарное собрание участников: - доклады групп (с визуализацией); - обсуждение и сравнение их; - выводы. Экспертная группа (формируется на 2-й или 3-й день) - Взаимное знакомство: консультант, другие участники. Правила групповой - Суть нашей задачи: чего мы ждем в конце данной работы? Продукты и ре - "Мы и другие": что представляют собой другие группы участников этой ра - Образ заказчика: кто будет принимать результат нашей работы? Глава ком - Образ результата: каким должен быть продукт, чтобы быть одобренным и - Критерии оценки для выработки искомых продукта и результата: как мы бу Заключение: обмен высказываниями - "насколько эффективно работала наша группа сегодня". Далее экспертная группа работает в режиме отбора предпочитаемых решений на пленарных собраниях и между ними. Эта часть - не просто часть. Она бесконечное целое, нарастающее от новых и новых добавлений, управленческих задач и консультационных продуктов к ним. Здесь Вы увидите, как технологизация сочетается с живой методологией в реальном консультационном процессе.
|