Полезное:
Как сделать разговор полезным и приятным
Как сделать объемную звезду своими руками
Как сделать то, что делать не хочется?
Как сделать погремушку
Как сделать так чтобы женщины сами знакомились с вами
Как сделать идею коммерческой
Как сделать хорошую растяжку ног?
Как сделать наш разум здоровым?
Как сделать, чтобы люди обманывали меньше
Вопрос 4. Как сделать так, чтобы вас уважали и ценили?
Как сделать лучше себе и другим людям
Как сделать свидание интересным?
Категории:
АрхитектураАстрономияБиологияГеографияГеологияИнформатикаИскусствоИсторияКулинарияКультураМаркетингМатематикаМедицинаМенеджментОхрана трудаПравоПроизводствоПсихологияРелигияСоциологияСпортТехникаФизикаФилософияХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника
|
Цели и задачи учебной дисциплиныСтр 1 из 24Следующая ⇒
Волгоградский филиал Кафедра ___ философии и культурологии ______ ____ Евдокмцев Д.В. ______ (фамилия, инициалы автора (ов) ___ Деловая этика и культура управления ____ (наименование учебной дисциплины) Учебно-методический комплекс для студентов направления подготовки 080100.62 «Экономика» (код специальности) (наименование направления подготовки).
Волгоград 201__ Содержание
РАЗДЕЛ 1. Рабочая программа учебной дисциплины Цели и задачи учебной дисциплины Дисциплина призвана сформировать у студентов представления о феномене морали, принципах профессиональной этики и правилах этикета в современном управлении. Рассмотрение проблем, связанных с состоянием нравов в обществе, в профессиональных макро- и микросообществах на государственной службе и деловой сфере затрагивает различные направления гуманитарного знания в области этики, культурологии, социологии, права и менеджмента. Цель дисциплины «Деловая этика и культура управления» заключается в том, чтобы способствовать углубленному пониманию значимости морального и социально-психологического климата, — важнейшего ресурса эффективного функционирования профессиональной организации, — а также выработать способы культивирования высоких профессионально-этических стандартов в трудовом коллективе. Приобретение и последующая реализация этих знаний в процессе профессиональной деятельности менеджера должны повысить эффективность управления персоналом, раскрыть его внутренние резервы, улучшить координацию усилий коллектива, укрепить морально-психологическую атмосферу в управляемой организации. Основные задачи курса: - освоить основы этических знаний, раскрыть сущность профессиональной этики как основы культуры управления; - сформировать у студентов осознанную потребность в развитии профессионально-этических качеств как неотъемлемой части профессиональной культуры; - использовать этические подходы для решения экзистенциальных, практических и профессионально-управленческих проблем;
Date: 2015-10-22; view: 290; Нарушение авторских прав |