Тема 27. Право на страйк та механізм його реалізації

План

1. Правова природа страйку.

2. Основні причини страйків.

3. Правові засади запобігання страйкам.

4. Порядок організації та проведення страйку.

5. Види відповідальності працівників та суб’єктів, які представляють їх інтереси, за незаконні страйки.

Відповідно до ч. 1 ст. 44 Основного Закону "ті, хто працює, мають право на страйк для захисту своїх економічних і соціальних інтересів". Порядок здійснення права на страйк визначено Законом України "Про порядок вирішення колективних трудових спорів (конфліктів)" з урахуванням необхідності забезпечення національної безпеки, охорони здоров'я, прав і свобод інших людей. У ч. 1 ст. 17 цього Закону визначено, що страйк - це тимчасове колективне добровільне припинення роботи працівниками підприємства (структурного підрозділу) з метою вирішення колективного трудового спору. Формами добровільного припинення роботи працівниками є невихід на роботу та невиконання ними своїх трудових обов'язків. Страйк застосовується як крайній засіб (коли всі інші можливості вичерпано) вирішення колективного трудового спору у зв'язку з відмовою власника або уповноваженого ним органу (представника) задовольнити вимоги найманих працівників або уповноваженого ними органу, профспілки, об'єднання профспілок чи уповноваженого нею (ними) органу. Страйк може бути розпочато, якщо примирні процедури не привели до вирішення колективного спору або власник ухиляється від примирних процедур чи не виконує угоду, досягнуту в перебігу вирішення колективного трудового спору. При розгляді питань плану студенту необхідно: розкрити правову природу страйку; дослідити ознаки та різновиди страйку; узагальнити основні причини виникнення страйків; порядок організації та проведення страйку та відповідальність працівників за незаконні страйки; визначити випадки, коли страйки визнаються незаконними.

СПРИСОК НОРМАТИВНИХ АКТІВ ТА ЛІТЕРАТУРИ

Конституція України: Затв. Законом України від 28.06.1996 р., № 254/96-ВР // Відом. Верховн. Ради України. – 1996. – № 30. – Ст. 141.

Про порядок вирішення колективних трудових спорів (конфліктів): Закон України від 03.03.1998 р. // Відом. Верховн. Ради України. – 1998. – № 34. – Ст. 227.

Лазор В.В. Правове регулювання трудових спорів, конфліктів і порядок їх вирішення на сучасному етапі: Монографія. – Луганськ: Вид-во «Література», 2004. – 352 с.

Лоза О. Право на страйк і його законодавче врегулювання // Профспілки України. – 2004. – № 6. – С. 8-16.

Чанишева Г.І. Право на страйк: міжнародні стандарти та законодавство України // Право України. – 2000. – № 12. – С. 80-86.

Стадник М.П. Конституційне право на страйк та його реалізація в Україні // Правова держава: Щоріч. наук. пр. ІДП НАН України. – 2000. – №11. – С. 292-300.