Тематика курсовых работ. 1. Методы анализа конкурентоспособности предприятия на основе совершенствования маркетинга

1. Методы анализа конкурентоспособности предприятия на основе совершенствования маркетинга

2. Методы анализа проблем управления персоналом на предприятиях

3. Проектирование коммуникаций в организации

4. Методы анализа и проектирование системы оценки персонала.

5. Методы анализа и проектирование системы управления персоналом.

6. Методы анализа конкурентоспособности фирмы и пути ее повышения

7. Методы анализа и пути улучшения существующей кадровой политики организации

8. Методы анализа и совершенствование системы контроля в организации

9. Анализ и совершенствование системы мотивации деятельности в организации.

10. Анализ кризисных тенденций в деятельности фирмы.

11. Анализ процедуры отбора персонала на замещение вакантной должности

12. Анализ социальной ответственности компании

13. Анализ формирования социально-психологических взаимоотношений в коллективе

14. Диагностика системы управления персоналом предприятия.

15. Диагностика состояния фирмы и разработка рекомендаций по ее закреплению на рынке

16. Исследование структуры управления организацией.

17. Исследование и определение наиболее эффективных стимулов в работе с персоналом

18. Исследование потенциала организации как базового фактора ее конкурентоспособности

19. Исследование потребности, спроса и предложения по видам товара и услуг.

20. Исследование состояния системы оплаты труда персонала

21. Исследование кадрового планирования на предприятии.

22. Кадровый аудит в организации.

23. Маркетинговое исследование деятельности фирмы с целью увеличения объема продаж.

24. Методология оценки деятельности службы управления персоналом.

25. Исследование мотивации и стимулирования трудовой деятельности персонала.

26. Анализ системы оплаты труда как фактора мотивации персонала на предприятии

27. Исследование и оценка деловых качеств персонала.

28. Анализ и оценка организационной культуры.

29. Анализ и повышение конкурентных преимуществ фирмы за счет улучшения использования кадрового потенциала.

30. Анализ и повышение эффективности использования рабочего времени руководителем.

31. Прогнозирование спроса на товары и услуги.

32. Исследование психологических аспектов мотивации трудовой деятельности персонала

33. Исследование, пути и средства повышения эффективности управления организацией.

34. Анализ и пути повышения эффективности и качества управленческих решений.

35. Исследование рабочего места и информационного обеспечения менеджера.

36. Исследование инновационного потенциала организации.

37. Анализ маркетинговой деятельности фирмы и совершенствование плана маркетинга фирмы.

38. Анализ имиджа компании

39. Методики оценки эффективности труда персонала и планирование развития карьеры и профессионального роста сотрудников

40. Разработка подходов и направлений развития стратегии управления организацией

41. Анализ системы рекламной деятельности организации.

42. Анализ системы управления персоналом на предприятии.

43. Анализ стратегии и тактики рекламной кампании

44. Анализ стратегии маркетинга в организации.

45. Анализ и разработка стратегии маркетинговой деятельности

46. Анализ и разработка стратегии организации.

47. Анализ психологического климата организации и решения конфликтных ситуаций.

48. Анализ инновационного обеспечения управления фирмой.

49. Анализ и совершенствование организационной структуры.

50. Совершенствование системы контроля в фирме.

51. Стратегический анализ внешней среды организации.

52. Исследование технологии стратегического планирования в организации.

53. Исследование торгово-сбытовой (коммерческой) логистики.

54. Методы управления деловой карьерой менеджера.

55. Анализ и повышение эффективности деятельности управленческой «команды» менеджера.