Вступление к части. Некоторым людям не хватает умения или таланта для выстраивания карьеры

Некоторым людям не хватает умения или таланта для выстраивания карьеры. Но, обладая огромным желанием и неуемной энергией, вы, определенно, сможете покорить «Олимп» любой сферы деятельности. Если хотите облегчить свой «тернистый путь» к желанной цели, попробуйте подготовить себя с помощью ряда тестов, направленных на раскрытие ваших талантов и возможностей. Ответив на ряд предложенных вам вопросов, вы без особого труда сможете определить или сформировать тот тип поведения в рабочем коллективе, который позволит вам добиться успехов и заслужить авторитет среди коллег и начальства.

При помощи тестов вы без особых затруднений определите, какое место вы занимаете в коллективе, узнаете, кто вы по натуре – начальник или подчиненный. Кроме того, тесты дадут вам возможность разобраться в своих творческих способностях и узнать, какими деловыми качествами вы уже обладаете, а каких вам не хватает для успешного продвижения по служебной лестнице. Сможете определить перспективы карьерного роста и разобраться в сложностях своего характера, которые мешают вам в первую очередь и которые вам необходимо преодолеть, если вы хотите добиться успеха и высокого положения.

Приведенные в данном разделе тесты направлены прежде всего на раскрытие внутреннего потенциала тестируемого. Вы сможете определить все сильные и слабые стороны своей личности. И в дальнейшем вам будет намного проще работать над собой. Вы сможете целенаправленно развивать свои сильные стороны, улучшить свои профессиональные навыки, уменьшите проявление слабых сторон, мешающих вам продвигаться к намеченной цели.

Определите свой стиль поведения в ситуациях, связанных с общением подчиненного с начальником и начальника с подчиненным. Кроме того, выработайте собственный стиль поведения в коллективе, основываясь на приведенных после тестов рекомендациях.

Date: 2015-06-11; view: 307; Нарушение авторских прав