Полезное:
Как сделать разговор полезным и приятным
Как сделать объемную звезду своими руками
Как сделать то, что делать не хочется?
Как сделать погремушку
Как сделать так чтобы женщины сами знакомились с вами
Как сделать идею коммерческой
Как сделать хорошую растяжку ног?
Как сделать наш разум здоровым?
Как сделать, чтобы люди обманывали меньше
Вопрос 4. Как сделать так, чтобы вас уважали и ценили?
Как сделать лучше себе и другим людям
Как сделать свидание интересным?
Категории:
АрхитектураАстрономияБиологияГеографияГеологияИнформатикаИскусствоИсторияКулинарияКультураМаркетингМатематикаМедицинаМенеджментОхрана трудаПравоПроизводствоПсихологияРелигияСоциологияСпортТехникаФизикаФилософияХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника
|
Цель и задачи ассамблеиПоложение О II управленческой Ассамблее "Молодежная волна"
Общие положения 1.1. Ассамблея "Молодежная волна" проводится Институтом управления и сервиса Тамбовского государственного университета имени Г.Р.Державина при поддержке Тамбовской городской Думы. 1.2. Ассамблея - масштабный молодежный проект, в рамках которого участники будут изучать опыт ведения бизнеса, проектной работы, освоят новые технологии формирования жизненных стратегий. 1.2. Ассамблея организуется с ежегодной периодичностью. 1.3. Участниками Ассамблеи могут быть талантливые школьники и студенты, готовые активно участвовать в ее работе, подавшие в установленный срок заявления по форме и прошедшие отборочные туры. 1.4. Сроки проведения Ассамблеи утверждаются приказом по Институту управления и сервиса Тамбовского государственного университета имени Г.Р.Державина. 1.5. Общее руководство организацией и проведением осуществляется Оргкомитетом Ассамблеи. 1.6. Ассамблея имеет свою символику. Цель и задачи ассамблеи 2.1. Основная цель: · сделать Ассамблею местом регулярных встреч молодежи и создать условия для интеллектуального общения, выявления научного и творческого потенциала школьников и студентов, а также дальнейшего профессионального обучения и трудоустройства молодёжи. 2.2. Основные задачи: · научное просвещение и целенаправленная профессиональная ориентация учащейся молодежи; · выявление и развитие у обучающихся профильных творческих способностей и интереса к научно-исследовательской деятельности; · содействие в подготовке и формировании кадрового управленческого резерва из представителей молодежи; · развитие у участников навыков проектной работы, а именно обучение эффективным приемам и методам проектирования
|