Главная Случайная страница


Полезное:

Как сделать разговор полезным и приятным Как сделать объемную звезду своими руками Как сделать то, что делать не хочется? Как сделать погремушку Как сделать так чтобы женщины сами знакомились с вами Как сделать идею коммерческой Как сделать хорошую растяжку ног? Как сделать наш разум здоровым? Как сделать, чтобы люди обманывали меньше Вопрос 4. Как сделать так, чтобы вас уважали и ценили? Как сделать лучше себе и другим людям Как сделать свидание интересным?


Категории:

АрхитектураАстрономияБиологияГеографияГеологияИнформатикаИскусствоИсторияКулинарияКультураМаркетингМатематикаМедицинаМенеджментОхрана трудаПравоПроизводствоПсихологияРелигияСоциологияСпортТехникаФизикаФилософияХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника






Бір тапсырмамен айналысатын тұлғалар немесе адамдар қай топқа жатады?





* арнайы комитет

*+мақсатты топ

* тұрақты комитет

* командалық топ

* бейресми топ

 

! Менеджментте басқару астындағы жүйелер, ол:

* аймақ

* әкімшілік

* мекемелер

* кәсіпорындар

*+аймақ, әкімшілік, мекемелер, кәсіпорындар

 

! Персонал менеджментінің жапондық үлгісінің ерекшеліліктері:

*+жұмысқа өмірлік жалдау немесе ұзақ мерзімге жалдау

* әр түрлі құрамдардың байланыстылың различных подразделений;

* әріптессер арасында нық байланыстың болуы

* өндірісті дұрыс ұйымдастыру

* жеткізушілердің ұзын санын қасқарту

 

! Тәсілдеме тұрғысынан қарағанда жүйелі басқару дегеніміз, ол:

* тұжырымдамалы жүйе

*+тұжырымдамалы, тәжірибелік, жасанды, түйық немесе ашық жүйе

* тәжірибелік жүйе

* жасанды жүйе

* түйық немесе ашық басқару

 

! Белгілі американдық ғалым, экономист Питер Друкер менеджер екі көз қарастық өлшеммен бағаланады, ол:

*+тиімділік пен нәтижелілік

* ұйымдастырушылық және қорытындылық

* сенімділік және маңыздылық

* қажеттілік және бейтараптық

* бейтараптыұ және кәсибилік

 

! Басқаруда коммуникациялық үдерістің қанша базалық элементтеріт бар:

*+4

* 3

* 2

* 1

* 0

 

! Менеджментте коммуникациялық үдерістің мақсаты не:

*+ақпаратты түсінуді қамтамасыз ету

* хабарлама алу

* сұрақ жүргізу

* кеңес құру

* ақылдасу

 

! Менеджментте коммуникациялық үдеріс дегеніміз, ол:

* іс қағаздарын жүргізу ведение делопроизводства;

* хаттамалар толтыру

*+екі немесе одан да көп адамдардың ақпаратпен алмасуы

* отырыстарға шектеу қою

* отырыстарда баяндама жасау

 

! Менеджментте коммуникациялық үдерістің нақтылы базалық элементі:

*+ақпарат жіберуші

* әңгімелесуші

* ақпарат алушы

* телефон арқылы кеңесу

* әңгімелесуші, ақпарат алушы

 

! Ұйымның жалпы тиімділігін қамтамасыз ететін басқарудың деңгейі:

* төменгі

*+жоғарғы деңгей

* орта және төменгі басқарушылар

* техникалық

* орта

 

! Менеджменнте сыртқы ортаның негізгі сипаттамалары:

*+күрделілік, қозғалғыштық, тұрлаусызды қ

* қозғалғыштық

* қозғалғыштық, тұрлаусыздық

* тұрлаусызды қ, өзара байланыстылық

* өзара байланыстылық, күрделілік

 

Date: 2016-11-17; view: 567; Нарушение авторских прав; Помощь в написании работы --> СЮДА...



mydocx.ru - 2015-2024 year. (0.006 sec.) Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав - Пожаловаться на публикацию