Полезное:
Как сделать разговор полезным и приятным
Как сделать объемную звезду своими руками
Как сделать то, что делать не хочется?
Как сделать погремушку
Как сделать так чтобы женщины сами знакомились с вами
Как сделать идею коммерческой
Как сделать хорошую растяжку ног?
Как сделать наш разум здоровым?
Как сделать, чтобы люди обманывали меньше
Вопрос 4. Как сделать так, чтобы вас уважали и ценили?
Как сделать лучше себе и другим людям
Как сделать свидание интересным?
Категории:
АрхитектураАстрономияБиологияГеографияГеологияИнформатикаИскусствоИсторияКулинарияКультураМаркетингМатематикаМедицинаМенеджментОхрана трудаПравоПроизводствоПсихологияРелигияСоциологияСпортТехникаФизикаФилософияХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника
|
Удержания из оплаты труда
Из начисленной заработной платы работников производятся следующие удержания: - налог на доходы физических лиц; -по исполнительным документам в пользу других п/п и лиц; - своевременно не возвращенные подотчетные суммы; - за причиненный материальный ущерб; - за товары, купленные в кредит; - по полученным займам; - профсоюзные взносы и др. Установлено, что общий размер всех удержаний при каждой выплате з/п не может превышать 20%, а в случаях, предусмотренных федеральными законами, - 50% з/п, причитающейся работнику. Если удержания производятся по нескольким исполнительным листам, за работником во всяком случае должно быть сохранено 50% з/п. При взыскании алиментов и отбывании исправительных работ размер удержаний не может превышать 70% з/п. Указанный порядок распр-тся также в отношении удержа-ний в возмещение вреда, причиненного работодателем здо-ровью работника, в возмещение вреда лицам, понесшим ущерб в связи со смертью кормильца, и в возмещении ущерба, причиненного преступлением. Не допускается производить удержания из выплат, на которые в соответствии с закон-вом не обращается взыска-ние. Взыскание, как правило, не обращается: на суммы, причитающиеся должнику в качестве выходного пособия и компенсации за неисп-нный отпуск, выплачиваемые при увольнении работника; некоторые компенсационные выплаты; премии, носящие единовременный характер; гос пособия многодетным и одиноким матерям; пособия на рождение ребенка; пособия на погребение, выплачиваемые по соц страхованию. Налог на доходы физических лиц удерживается в соответствии с главой 23 НК РФ. Исчисление этого налога производится по совокупному годовому доходу, полученному в календарном году от всех источников на территории РФ и вне, как в денежной, так и в натуральной форме. В состав совокупного дохода работников предприятия включаются следующие доходы: - начисленная з/п (в денежном и натуральном выражении); -выплаты соц характера за счет собств-х источников п/п; - пособия по временной нетрудоспособности; - материальная помощь; - подарки в части превышения 4000 рублей; - дивиденды по акциям предприятия; -мат-ная выгода по полученным от п/п заемным ср-вам; - прочие. Не включаются в совокупный доход: - пособия по соц страхованию и обеспечению, за исключением пособий по временной нетрудоспособности; - пособие по безработице; - по беременности и родам; - по уходу за ребенком до достижения им 1,5 лет; - на погребение; - выходное пособие при увольнении в соответствии с ТК РФ; - стоимость амбулаторного и стационарного медицинского обслуживания своих работников. Совокупный доход в налогооблагаемом периоде по месту основной работы уменьшается на следующие стандартные вычеты: 1) 3000 рублей в месяц для инвалидов и участников ВОВ, инвалиды Чернобыльской АЭС, ПО «Маяк» и др.; 2) 500 рублей в месяц для Героев Советского Союза и Героев РФ, а также подобных им лиц, инвалидов с детства, а также инвалидов I и II групп; 3) 400 рублей в месяц на те категории налогоплательщиков, которые не перечислены в пунктах 1 - 2, и до месяца, в котором их доход, исчисленный нарастающим итогом с начала налогового периода превысил 40 тыс. руб.; 4) 1000 руб в месяц на каждого ребенка и до месяца, в кото-ром доход, исчисленный нарастающим итогом с начала налогового периода превысил 280 тыс. руб. Налоговый вычет производится на каждого ребенка в возрасте до 18 лет, а также на каждого учащегося дневной формы обучения, аспиранта, студента, курсанта в возрасте до 24 лет у родителей и (или) супругов, опекунов или попечителей. Вдовам (вдовцам), единс-му родителю, опекуну налоговый вычет производится в двойном размере. Если лицо имеет право более чем на 1 стандартный вычет по п.1-3, то предоставляется максимальный из вычетов. Ставка НДФЛ – 13%. Если сумма налоговых вычетов окажется больше суммы доходов за этот же период, то налоговая база равна нулю. На след период разница м/у доходом и вычетами не переносится. Удержания по исполнительным документам производятся по правилам: · алименты на содержание детей удерживаются в следующих размерах и после удержания НДФЛ - на 1 ребенка - 25% - на 2 детей – 33% - на трех и более детей - 50% (размер этих долей может быть уменьшен или увеличен судом с учетом материального или семейного положения); · размер алиментов на родителей по решению суда; · прочие удержания по решению суда. Начислен и удержан НДФЛ Д 70 К 68, перечислен налог Д 68 К 51.Удержания по исполнительным документам: Д 70 К 76, выплата Д 76 К 50,51. Date: 2016-05-14; view: 377; Нарушение авторских прав |