Главная Случайная страница


Полезное:

Как сделать разговор полезным и приятным Как сделать объемную звезду своими руками Как сделать то, что делать не хочется? Как сделать погремушку Как сделать так чтобы женщины сами знакомились с вами Как сделать идею коммерческой Как сделать хорошую растяжку ног? Как сделать наш разум здоровым? Как сделать, чтобы люди обманывали меньше Вопрос 4. Как сделать так, чтобы вас уважали и ценили? Как сделать лучше себе и другим людям Как сделать свидание интересным?


Категории:

АрхитектураАстрономияБиологияГеографияГеологияИнформатикаИскусствоИсторияКулинарияКультураМаркетингМатематикаМедицинаМенеджментОхрана трудаПравоПроизводствоПсихологияРелигияСоциологияСпортТехникаФизикаФилософияХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника






Вводный





Проводится со всеми вновь поступающими на завод работниками, независимо от их образования, стажа работы по данной профессии или должности, с временными работниками, командированными, учащимися и студентами, прибывшими на производственное обучение или практику, с подрядными организациями, выполняющими работу на территории предприятия.

Первичный инструктаж на рабочем месте.

Проводится до начала производственной деятельности:

● со всеми вновь принятыми на предприятие, переводимыми из одного подразделения в другое;

● с работниками, выполняющими новую для них работу, командированными, временными работниками;

● со студентами и учащимися, прибывшими на производственное обучение или практику.

Все рабочие после первичного инструктажа должны пройти стажировку в течении первых 10 смен под руководством лиц, назначенных распоряжением по цеху. По истечении срока обучения безопасным методам работы проводится проверка знаний по ОТиПБ в комиссиях под председательством руководителя подразделения. Результаты проверки оформляются протоколом и заносятся в личную книжку по ТБ.

3. Повторный инструктаж.

Проводится со всеми рабочими не реже одного раза в 6 месяцев. Данные о проведении повторного инструктажа заносятся в раздел 7 личной книжки по ТБ.

Внеплановый инструктаж.

Проводится в случаях:

● ввода в действие новых или переработанных стандартов, правил, инструкций по ОТ или внесении в них изменений или дополнений;

● при изменении технологических процессов, замене или модернизации оборудования, сырья, инструментов и других факторов, влияющих на безопасность труда;

● перевода на другую работу, требующую дополнительных знаний;

● нарушения работающими требований по ОТ, которые могут привести или привели к несчастному случаю, аварии, пожару ит.п.;

● перерыва в работе – для работ с повышенными требованиями ОТ более 30 календарных дней, а для остальных работ 60 дней;

● по требованию органов надзора.

Внеплановый инструктаж проводится в объёме конкретных изменений или выявленных нарушений, а при перерыве более 30 дней – в объёме повторного инструктажа.

При несчастном случае внеплановый инструктаж проводится по материалам расследования.

Данные о проведении внепланового инструктажа заносятся в раздел 7 личной книжки по ТБ.







Date: 2015-05-09; view: 980; Нарушение авторских прав



mydocx.ru - 2015-2024 year. (0.006 sec.) Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав - Пожаловаться на публикацию