Полезное:
Как сделать разговор полезным и приятным
Как сделать объемную звезду своими руками
Как сделать то, что делать не хочется?
Как сделать погремушку
Как сделать так чтобы женщины сами знакомились с вами
Как сделать идею коммерческой
Как сделать хорошую растяжку ног?
Как сделать наш разум здоровым?
Как сделать, чтобы люди обманывали меньше
Вопрос 4. Как сделать так, чтобы вас уважали и ценили?
Как сделать лучше себе и другим людям
Как сделать свидание интересным?
Категории:
АрхитектураАстрономияБиологияГеографияГеологияИнформатикаИскусствоИсторияКулинарияКультураМаркетингМатематикаМедицинаМенеджментОхрана трудаПравоПроизводствоПсихологияРелигияСоциологияСпортТехникаФизикаФилософияХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника
|
Методика анализа интенсификации производства включает систему расчетовСтр 1 из 2Следующая ⇒
Сделаем эти расчеты на примере промышленного предприятия за два года: 1-й год – базовый, 2-й год отражает результаты работы в новых условиях хозяйствования. Исходные данные и сам расчет показателей интенсификации использования ресурсов представлены в табл. 1, а сводный анализ показателей интенсификации производства – в табл. 2. Таблица 1 Расчет показателей интенсификации по предприятию за 2 года
Таблица 2 Сводный анализ показателей интенсификации
Расчет 1. Динамика качественных показателей использования ресурсов. Во втором году по сравнению с предшествующим производительность труда составила 104,6 % (в рыночной экономике важно рассчитывать зарплатоотдачу – 102,1 %, под которой понимается выпуск продукции на 1 руб. оплаты труда вместе с начислениями), материалоотдача – 100,7 %, фондоотдача основных производственных фондов – 99,3 %, оборачиваемость оборотных средств – 103,4 %. В данном случае расчет сделан по прямым показателям интенсификации производства. Его можно выполнить по обратным показателям – трудоемкости, материалоемкости, фондоемкости и уровню запасов оборотных средств на рубль продукции. Приведенные данные показывают, что качественный уровень использования ресурсов повысился, кроме фондоотдачи основных производственных фондов. Расчет 2. Соотношение прироста ресурсов в расчете на 1 % прироста объема производства. В нашем примере на каждый процент прироста продукции требовалось увеличить численность работающих на 0,061 (0,3:4,9), потребление материальных ресурсов – на 0,857, основные производственные фонды – на 1,163 и материальные оборотные средства – на 0,306. Эти данные свидетельствуют, что для трудовых ресурсов и материальных оборотных средств на предприятии характерно преимущественно интенсивное использование, для материальных потребленных ресурсов – преимущественно экстенсивное использование, а для основных производственных фондов – полностью экстенсивное использование при отрицательной интенсификации, т. е. ухудшение качественного уровня использования – фондоотдачи. Этот вывод более наглядно иллюстрируется расчетом доли влияния интенсивности и экстенсивности на прирост продукции. Расчет 3. Доля влияния интенсивности на прирост объема производства продукции. В статистике, планировании и анализе хозяйственной деятельности для количественной оценки роли отдельных факторов официально используется индексный метод. Влияние количественного фактора определяется делением темпа прироста ресурса на темп прироста результативного показателя и умножением на 100 %. Для определения доли влияния качественного фактора полученный результат вычитается из 100 %. Покажем этот расчет на примере производительности труда (качествен-ный фактор) и численности работающих (количественный фактор): доля влияния численности работающих: 0,3 / 4,9 = 0,061 x 100 % =+ 6,1 %; доля влияния производительности труда: 100 % – 6,1 % = + 93,9 %. В расчетах весь прирост продукции принимается за 100 %. Расчет 4. Относительная экономия ресурсов. Расчет такой экономии покажем на примере использования рабочей силы. Если среднегодовую численность работающих во втором году сравнить с численностью работников первого года, но скорректированной на коэффициент роста объема производства, то результат покажет относительную экономию: – 18 человек (382 – 381 x 1,049). Если умножить сэкономленную численность работающих на среднегодовую заработную плату во втором году, то получим относительную экономию численности работающих, выраженную в их заработной плате. В нашем примере она составила: - 466 тыс. руб. ((-18) x 25,901). Это общий результат интенсификации в использовании трудовых ресурсов, часть которого может отразиться в повышении заработной платы работающих и других выплат, а другая часть – в снижении себестоимости продукции за счет относительной экономии оплаты труда. Расчет относительной экономии оплаты труда в нашем примере: 9 894 тыс. руб. – 9 628 тыс. руб. x 1,049 = - 206 тыс. руб., где 9 894 тыс. руб. – фактический фонд оплаты труда во втором году; 9628 тыс. руб. – фонд оплаты труда первого года; 1,049 – коэффициент динамики продукции за два года. Относительная экономия материальных ресурсов составила: –353 тыс. руб. (54434 – 52228 x 1,049); относительный перерасход основных производственных фондов равен: +588 тыс. р. (78581–74350 x 1,049). Показатель относительной экономии (перерасхода) характеризует величину потребных ресурсов при достигнутом объеме производства, на базовом уровне качественного показателя их использования. Расчет 5. Комплексная оценка всесторонней интенсификации производства. На практике часто ограничиваются динамическими или пространственными методами сравнения частных показателей интенсификации по отдельным ресурсам за какие-то периоды времени или между предприятиями отрасли (региона). Пример динамического сравнения дан в расчете 1. Такие методы не дают однозначной оценки всесторонней интенсификации по частным показателям использования отдельных ресурсов, но опыт и интуиция хозяйственника помогут с достаточной точностью определить, улучшена или ухудшена динамика всесторонней интенсификации. Однозначный ответ о степени всесторонней интенсификации можно получить с помощью сведения различных показателей в единый интегральный показатель или с помощью обобщающего показателя, вбирающего в себя все качественные характеристики частных показателей интенсификации. К первому направлению комплексной оценки всесторонней интенсификации можно отнести показатели относительной экономии различных ресурсов. В нашем примере совокупная относительная экономия всех ресурсов составила: – 781 тыс. руб., которая складывается из экономии фонда заработной платы (отражающей снижение трудоемкости производства) в сумме – 466 тыс. руб., из экономии материальных ресурсов –353 тыс. руб., относительного перерасхода основных производственных фондов +588 тыс. руб. и экономии материальных оборотных средств –550 тыс. руб. Следует оговориться и о возможной несопоставимости цен на различные ресурсы, существующей в настоящее время, но этот фактор можно учесть при анализе и оценке совокупной относительной экономии. По результатам комплексной оценки можно сделать следующие выводы: 1. Качественный показатель использования всех видов ресурсов составил 1,020. Это свидетельствует о том, что по сравнению с предыдущим годом качественное, т.е. интенсивное, использование ресурсов повысилось на 2 %. Более быстрыми темпами росли производительность труда и оборачиваемость оборотных средств. Менее эффективно использовались материальные ресурсы и основные производственные фонды. 2. Прирост выручки от продаж получен за счет экстенсивного использования ресурсов на 59,7 %, а за счет интенсивного использования – на 40,3%. 3. Относительная экономия производственных ресурсов составила 781 тыс. рублей. Методика комплексного анализа и оценки эффективности хозяйственной деятельности занимает важное место в управленческом анализе. Ее применение обеспечит: объективную оценку прошлой деятельности, поиск резервов повышения эффективности хозяйствования; технико-экономическое обоснование перехода на новые формы собственности и хозяйствования; сравнительную оценку товаропроизводителей в конкурентной борьбе и выбор партнеров.
8.3 Методика рейтингового анализа эмитентов. Определение места анализируемой организации в системе однотипных организаций, относящихся к одной отрасли экономики. Провести сравнительную рейтинговую оценку деятельности организации по основным показателям; установить организацию с наилучшей оценкой. Date: 2015-12-11; view: 2976; Нарушение авторских прав |