Специалитет-бакалавриат

Вопросы управления персоналом

1.1 Технология формирования кадрового резерва предприятия

1.2 Мотивация персонала как условие повышения эффективности деятельности предприятия

1.3 Анализ кадровой политики предприятия

1.4 Анализ и совершенствование работы кадровой службы предприятия

1.5 Совершенствование кадровой деятельности предприятия

1.6 Совершенствование функций управления персоналом предприятия

1.7 Совершенствование организации и управления человеческими ресурсами на предприятии

1.8 Разработка рекомендаций по формированию кадрового резерва на предприятии

1.9 Использование элементов социального пакета в процессе управления персоналом

1.10 Совершенствование системы кадрового обеспечения предприятия

1.11 Разработка квалификационных характеристик рабочих по различным видам профессий на предприятии

1.12 Совершенствование системы мотивации и стимулирования труда на предприятии

1.13 Формирование и реализация коммуникационной политики предприятия

1.14 Совершенствование системы управления кадрами различных подразделений предприятия

1.15 Совершенствование работы кадровой службы предприятия

1.16 Роль и оценка системы обучения в управлении персоналом предприятия

1.17 Исследование современного состояния и проблем управления человеческими ресурсами на предприятии

1.18 Исследование и оценка социальной политики на предприятии

1.19 Исследование конъюнктуры рынка труда на примере предприятия, отрасли, региона

1.20 Исследование современного состояния и перспектив развития управления персоналом на предприятии

1.21 Анализ и оценка кадрового потенциала предприятия и основные направления его совершенствования

1.22 Исследование стратегического планирования и управления персоналом предприятия

1.23 Разработка стратегии управления персоналом на предприятии

1.24 Планирование развития персонала предприятия на основе повышения его квалификации

1.25 Совершенствование управления системой аттестации персонала предприятия

1.26 Исследование социально-психологических аспектов управления персоналом на предприятии

1.27 Исследование форм и методов стимулирования труда в системе регулирования трудовых отношений на предприятии

1.28 Разработка предложений по совершенствованию систем материального и морального поощрения персонала на предприятии

1.29 Анализ организационной структуры службы управления персоналом на предприятии и разработка предложений по ее совершенствованию

1.30 Анализ кадрового потенциала на предприятии и определение потребности предприятия в персонале

1.31 Анализ системы аттестации рабочих мест и пути ее совершенствования на предприятии

1.32 Исследование методов построения системы управления персоналом на предприятии

1.33 Разработка кодексов этики корпоративного повеления фирмы как элемента социального управления

1.34 Анализ и оценка роли социальной ответственности бизнеса на предприятии

1.35 Анализ и совершенствование работы кадровой службы предприятия;

1.36 Разработка рекомендаций по совершенствованию системы оценки кандидатов на замещение вакантных должностей;

1.37 Совершенствование кадровой политики предприятия

1.38 Оценка компетенции работников аппарата управления и основного производственно-технического персонала