Полезное:
Как сделать разговор полезным и приятным
Как сделать объемную звезду своими руками
Как сделать то, что делать не хочется?
Как сделать погремушку
Как сделать так чтобы женщины сами знакомились с вами
Как сделать идею коммерческой
Как сделать хорошую растяжку ног?
Как сделать наш разум здоровым?
Как сделать, чтобы люди обманывали меньше
Вопрос 4. Как сделать так, чтобы вас уважали и ценили?
Как сделать лучше себе и другим людям
Как сделать свидание интересным?
Категории:
АрхитектураАстрономияБиологияГеографияГеологияИнформатикаИскусствоИсторияКулинарияКультураМаркетингМатематикаМедицинаМенеджментОхрана трудаПравоПроизводствоПсихологияРелигияСоциологияСпортТехникаФизикаФилософияХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника
|
III. Порядок лишения и возврата предупредительных талонов ⇐ ПредыдущаяСтр 2 из 2 3.1. Лишение работников предупредительных талонов № 1, № 2 и № 3 производится в случае нарушения работником требований охраны труда. 3.2. При нарушении работником требований охраны труда, имеющим предупредительный талон № 3, на него налагается дисциплинарное взыскание в порядке, установленном Положением о дисциплине работников железнодорожного транспорта Российской Федерации и законодательством Российской Федерации о труде. 3.3. При лишении работника предупредительного талона № 1 и № 2, он может быть лишен частично или полностью в установленном порядке премии. Порядок и размер снижения или лишения премии работнику, лишенному предупредительного талона, устанавливается положением организации о премировании. 3.4. Право лишения предупредительного талона у работника могут иметь: - руководители подразделения - у работников подведомственного подразделения; - руководители организации - у работников подведомственной организации; - руководители отделений (представительств) и соответствующих отделов - у работников организаций отделений железной дороги; - руководители управлений, дирекций железной дороги и соответствующих служб - у работников организаций железной дороги; - руководители и специалисты, ведающие вопросами охраны труда - у работников соответствующих организаций по подчиненности. 3.5. Должностное лицо, принявшее решение о лишении работника предупредительного талона, производит запись на оборотной стороне предупредительного талона с указанием причины лишения, разъясняет работнику характер, возможные последствия допущенного нарушения и уведомляет о лишении предупредительного талона руководителя соответствующей организации. Датой лишения предупредительного талона считается день допущенного нарушения. 3.6. За однократное нарушение требований охраны труда работник лишается только одного предупредительного талона. 3.7. При лишении предупредительных талонов № 1 или № 2 руководитель (заместитель руководителя) организации обязан в недельный срок всесторонне и объективно разобраться в причинах и мотивах допущенного нарушения, предварительно затребовав от работника, совершившего его, письменное объяснение и провести с работником собеседование. При лишении предупредительного талона № 1 собеседование с работником может провести непосредственный руководитель подразделения. 3.8. При лишении предупредительных талонов № 2 и № 3, в соответствии с требованиями нормативных актов по охране труда, работнику назначается внеочередная проверка знаний по охране труда. После собеседования и положительной оценки знаний по охране труда в объеме, предусмотренном для работников соответствующей профессии, работнику выдается предупредительный талон в установленном пунктом 2.3.настоящих Рекомендаций порядке, при этом предупредительный талон № 2 разрешается выдавать работнику руководителем подразделения по поручению руководителя организации. В том случае, если работник дважды не выдержит проверку знаний по охране труда, вопрос о занимаемой должности (профессии) работника решается руководителем организации в порядке, установленном Положением о дисциплине работников железнодорожного транспорта Российской Федерации и законодательством Российской Федерации о труде. 3.9. Изъятый предупредительный талон № 1 выдается работнику по истечении трех месяцев, предупредительный талон № 2 по истечении шести месяцев после нарушения, при условии отсутствия за данный период нарушений требований охраны труда. Предупредительный талон № 1, выдается взамен предупредительного талона № 3 работнику по окончании срока дисциплинарного взыскания или восстановления в прежней должности (профессии). 3.10. Контроль за соблюдением установленных сроков и порядка возвращения предупредительных талонов возлагается на лицо, указанное в пункте 1.6 настоящих Рекомендаций. Приложение к Рекомендациям о порядке применения предупредительных талонов по охране труда на федеральном железнодорожном транспорте Российской Федерации от "___"___________200__г. №_________ Форма предупредительного талона Предупредительный талон представляет собой карточку из плотного картона размером 90х60 мм, имеющий на лицевой стороне поперечную (по диагонали) полосу: талон № 1 - зеленого цвета, талон № 2 - желтого цвета, № 3 - красного цвета. Форма лицевой стороны предупредительного талона:
|