Основні принципи роботи нашої команди

Не питай, що твоя країна зробила для тебе, питай, що ти можеш зробити для країни» Джон Фітцджеральд Кеннеді

Університет – це, перш за все, місце, де виховується та гартується молоде покоління, яке вже через кілька років будуватиме нове майбутнє Української держави. Перша сходинка на шляху до становлення громадянського суспільства, що є невід’ємною складовою розвиненої європейської країни, - це студентське самоврядування, як на рівні університету, так і факультету. Більше того, цей рівень часом грає важливішу роль, оскільки є ближчим до простого студента.

Хочу представити вам свою команду:

Кандидат на посаду голови СР – студент II курсу Філіппенков Олексій.

Кандидат на посаду заступника голови СР – студентка II курсу Михайлова Валерія.

Кандидат на посаду секретаря СР – студенка III курсу Стригунова Олександра.

Кандидат на посаду голови соціального сектору – студент II курсу Балюра Владислав.

Кандидат на посаду співголови медіа центру та піар сектору(MPRS)– студент II курсу Маломуж Євген.

Кандидат на посаду співголови медіа центру та піар сектору(MPRS)– студент II курсу Дніпровський Віктор.

Кандидат на посаду голови інформаційного сектору – студентка III курсу Анастасія Селезнева.

Кандидат на посаду культурно-масового сектору – студентка III курсу Кучменко Алла.

Кандидат на посаду голови спортивного сектору – студент II курсу Блащишин Ігор.

Кандидат на посаду голови міжнародного сектору – студентка II курсу Гончаренко Олена.

Кандидат на посаду побутового сектору – студент II курсу Чабанов Олександр.

Кандидат на посаду голови навчального сектору – студентка III курсу Долгополова Анастасія.

Саме ці люди зможуть створити працездатну, працелюбну, міцну команду нашого факультету, яка буде працювати заради студентів та заради нашого рідного біологічного факультету.

Основні принципи роботи нашої команди

1. Забезпечення і захист прав та інтересів студентів.

2. Забезпечення інформаційної, психологічної та іншої допомоги студентам.

3. Принцип відкритих дверей.

4. Системність і безперервність роботи.

5. Свіжість ідей.