Полезное:
Как сделать разговор полезным и приятным
Как сделать объемную звезду своими руками
Как сделать то, что делать не хочется?
Как сделать погремушку
Как сделать так чтобы женщины сами знакомились с вами
Как сделать идею коммерческой
Как сделать хорошую растяжку ног?
Как сделать наш разум здоровым?
Как сделать, чтобы люди обманывали меньше
Вопрос 4. Как сделать так, чтобы вас уважали и ценили?
Как сделать лучше себе и другим людям
Как сделать свидание интересным?
Категории:
АрхитектураАстрономияБиологияГеографияГеологияИнформатикаИскусствоИсторияКулинарияКультураМаркетингМатематикаМедицинаМенеджментОхрана трудаПравоПроизводствоПсихологияРелигияСоциологияСпортТехникаФизикаФилософияХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника
|
Основания для увольнения из органов внутренних дел
Сотрудник полиции может быть уволен со службы в полиции: 1) по собственному желанию; 2) по достижении предельного возраста пребывания на службе; 3) по выслуге срока службы, дающего право на получение пенсии; 4) по окончании срока службы, предусмотренного контрактом о прохождении службы в полиции; 5) в связи с нарушением сотрудником полиции условий контракта о прохождении службы в полиции; 6) в связи с нарушением федеральным органом исполнительной власти в сфере внутренних дел либо входящими в его систему территориальным органом, учреждением или иной организацией условий контракта о прохождении службы в полиции; 7) в связи с организационно-штатными мероприятиями; 8) по болезни - на основании заключения военно-врачебной комиссии о негодности к службе в органах внутренних дел; 9) по состоянию здоровья - на основании заключения военно-врачебной комиссии об ограниченной годности к службе в полиции и о невозможности выполнять служебные обязанности в соответствии с замещаемой должностью при отсутствии возможности перемещения по службе; 10) в связи с восстановлением в должности сотрудника полиции, ранее замещавшего эту должность; 11) по несоответствию замещаемой должности вследствие недостаточной квалификации по результатам аттестации; 12) за грубое нарушение служебной дисциплины; 13) за неоднократные нарушения служебной дисциплины при наличии у сотрудника дисциплинарного взыскания, наложение которого осуществлено в письменной форме; 14) за совершение проступка, порочащего честь сотрудника полиции; 15) в связи с осуждением за преступление после вступления в законную силу приговора суда, а также с прекращением уголовного преследования по нереабилитирующим основаниям (истечение срока давности; в связи с примирением сторон, за исключением уголовных дел частного обвинения; вследствие акта амнистии; в связи с деятельным раскаянием); 16) за представление подложных документов или заведомо ложных сведений при поступлении на службу в полицию, а также за представление подложных документов или заведомо ложных сведений, подтверждающих соответствие сотрудника полиции требованиям законодательства Российской Федерации в части, касающейся условий замещения соответствующих должностей, в период прохождения службы, если это не влечет за собой уголовную ответственность; 17) в связи с несоблюдением ограничений и нарушением запретов, установленных Федеральным законом; 18) в связи с отчислением из образовательного учреждения высшего профессионального образования федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел; 19) в связи с лишением специального звания полиции; 20) в связи с переводом на государственную службу иного вида; 21) в связи с призывом на военную службу или направлением на заменяющую ее альтернативную гражданскую службу; 22) в связи с прекращением оснований для приостановления службы в полиции;
23) в связи с прекращением гражданства Российской Федерации или приобретением гражданства (подданства) другого государства. Сотрудник полиции имеет право выбора основания увольнения со службы в полиции, за исключением случаев, когда увольнение производится по основаниям, предусмотренным пунктами 5, 8, 10 - 23. Увольнение со службы в полиции оформляется в порядке, определяемом законодательством Российской Федерации, регламентирующим вопросы прохождения службы в полиции.
Date: 2015-10-21; view: 365; Нарушение авторских прав |