Полезное:
Как сделать разговор полезным и приятным
Как сделать объемную звезду своими руками
Как сделать то, что делать не хочется?
Как сделать погремушку
Как сделать так чтобы женщины сами знакомились с вами
Как сделать идею коммерческой
Как сделать хорошую растяжку ног?
Как сделать наш разум здоровым?
Как сделать, чтобы люди обманывали меньше
Вопрос 4. Как сделать так, чтобы вас уважали и ценили?
Как сделать лучше себе и другим людям
Как сделать свидание интересным?
Категории:
АрхитектураАстрономияБиологияГеографияГеологияИнформатикаИскусствоИсторияКулинарияКультураМаркетингМатематикаМедицинаМенеджментОхрана трудаПравоПроизводствоПсихологияРелигияСоциологияСпортТехникаФизикаФилософияХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника
|
Правовые поощрения
Правовые поощрения - это форма и мера юридического одобрения добровольного, заслуженного поведения, в результате чего субъект вознаграждается, для него наступают благоприятные последствия. Признаки правовых поощрений: 1) они сопряжены с заслуженным поведением, т.е. с добросовестным правомерным поступком, связанным со "сверхисполнением" субъектом своих обязанностей либо с достижением им общепризнанного полезного результата и выступающим основанием для применения поощрения; 2) добровольность, ибо в поощрительной норме содержится призыв совершить желательный для общества и государства поступок, но не обязательный для каждого отдельного субъекта (поощрение жестко не предписывает того или иного вида социально ценного поведения, а оказывает непринужденное влияние благодаря привлекательности и выгодности обещанных в установленной норме последствий);
Схема 20.2
┌───────────────────────────┐ │ Виды правовых средств │ └─────────────┬─────────────┘ │ ┌────────────────────────┬───────────┴───────────┬───────────────────────┐ │ │ │ │ ┌───────┴────────┐ ┌───────┴───────┐ ┌──────────┴──────────┐ ┌───────┴───────┐ │ по степени │ │по выполняемой│ │ по предмету │ │ по характеру │ │ сложности │ │ роли │ │ правового │ │ │ │ │ │ │ │ регулирования │ │ │ └─┬────┬─────────┘ └─┬──────┬──────┘ └─┬───┬───┬───────┬───┘ └─────┬─────┬───┘ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ ┌────────┴┐ ┌─┴─────────┐ ┌───────┴──┐ ┌─┴─────┐ ┌─────┴─┐ │ │ ┌─────┴─┐ ┌──────────┴─┐ ┌─┴──────────┐ │Первичные│ │Комплексные│ │Регулятив-│ │Охрани-│ │Консти-│ │ │ │Уголов-│ │Материально-│ │Процессуаль-│ │(элемен- │ │(составные)│ │ ные │ │тельные│ │туцион-│ │ │ │ ные │ │ правовые │ │ ные │ │ тарные) │ │ │ │ │ │ │ │ ные │ │ │ │ │ │ │ │ │ └─┬───────┘ └──────────┬┘ └──────────┘ └───────┘ └───────┘ │ │ └───────┘ └────────────┘ └────────────┘ │ │ │ │ ┌─┴───────────┐ ┌──────┴──┐ ┌─────────────┴┐ ┌┴──────────┐ │Субъективные │ │ Договор;│ │Административ-│ │Гражданские│ │ права; │ │ норма; │ │ ные │ │ │ │ юридические │ │институт;│ └──────────────┘ └───────────┘ │ обязанности;│ │правовой │ │ поощрения; │ │ режим │ │ льготы; │ │ │ │ запреты │ │ │ └─────────────┘ └─────────┘
Схема 20.3
┌────────────────────────────┐ │ Виды правовых стимулов │ └──────────────┬─────────────┘ │ ┌─────────────────┬────────┴───────┬─────────────────┐ │ │ │ │ ┌───────┴──────┐ ┌───────┴──────┐ ┌──────┴───────┐ ┌──────┴───────┐ │ по предмету │ │ по │ │ по │ │ по │ │ правового │ │ объему │ │ времени │ │ содержанию │ │регулирования │ │ │ │ действия │ │ │ └───────┬──────┘ └───────┬──────┘ └──────┬───────┘ └──────┬───────┘ │ │ │ │ ┌────────┴──────┐ ┌────────┴──────┐ ┌──────┴────────┐ ┌──────┴────────┐ │Конституционные│ │ Основные │ │ Постоянные │ │ Материально- │ │ │ │ │ │ │ │ правовые │ └────────┬──────┘ └────────┬──────┘ └──────┬────────┘ └──────┬────────┘ │ │ │ │ ┌────────┴──────┐ ┌────────┴──────┐ ┌──────┴────────┐ ┌──────┴────────┐ │ Гражданские │ │ Частичные │ │ Временные │ │ Морально- │ │ │ │ │ │ │ │ правовые │ └────────┬──────┘ └────────┬──────┘ └───────────────┘ └───────────────┘ │ │ ┌────────┴──────┐ ┌────────┴──────┐ │ Экологические │ │Дополнительные │ └───────────────┘ └───────────────┘
3) юридическое одобрение добровольного заслуженного поведения в форме вознаграждения (для правового поощрения необходимы лишь определенные формы одобрения - юридические, с соответствующими количественными и качественными характеристиками - мерой, зависимыми от степени заслуг); 4) взаимовыгодность их как для субъекта, так и для общества (поощрение сочетает различные интересы, гармонизирует их, удовлетворяя благоприятными последствиями); 5) выступают в качестве юридического стимула, как правило, самого действенного по сравнению с субъективными правами, рекомендациями, льготами и т.п. (схема 20.4).
Date: 2015-09-18; view: 275; Нарушение авторских прав |