Полезное:
Как сделать разговор полезным и приятным
Как сделать объемную звезду своими руками
Как сделать то, что делать не хочется?
Как сделать погремушку
Как сделать так чтобы женщины сами знакомились с вами
Как сделать идею коммерческой
Как сделать хорошую растяжку ног?
Как сделать наш разум здоровым?
Как сделать, чтобы люди обманывали меньше
Вопрос 4. Как сделать так, чтобы вас уважали и ценили?
Как сделать лучше себе и другим людям
Как сделать свидание интересным?
Категории:
АрхитектураАстрономияБиологияГеографияГеологияИнформатикаИскусствоИсторияКулинарияКультураМаркетингМатематикаМедицинаМенеджментОхрана трудаПравоПроизводствоПсихологияРелигияСоциологияСпортТехникаФизикаФилософияХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника
Бөлім – Өндіріске кеткен шығындарды есептеу
|
|
Бұл бөлімнің теориялық бөлігінде кәсіпорынның ҚКТЖ мекемесінің негізгі қызыметінің қызыметкерлерінің құрамы туралы, өндірістік штат санының түсінігі туралы айту қажет. Клиентураның және байланыстың техникалық құралдарына көрсетілетін қызметке қанша жұмысшылардың саны қажет екені туралы айту қажет.
Есептеу бөлігінде осы кәсіпорнының жоспарлы жылдағы жұмысшылардың санын анықтау қажет, бұл үшін жоспарлы жылдағы жұмыс көлемінің өсуіне байланысты, жоспарланған өндірістік штаттың көбеюін және ағымдағы жылдың жұмысшылардың саны арқылы.
Штат (латынша status – жай-күй‚ жағдай) – кәсіпорын (фирма‚ ұйым‚ бірлестік‚ мекеме) қызметкерлерінің тұрақты құрамы, лауазымдарының белгіленген тәртіппен бекітілген жиынтығы. Штат кестесі түрінде ресімделеді. Кәсіпорын басшысы бекітеді.
Штат кестесі – кәсіпорынның мүлкін меншіктенуші‚ басшы немесе жоғары тұрған орган бекітетін тұрақты қызметкерлер лауазымы атауларының тізбесі‚ онда атаулас лауазымдардың (қызмет орындарының) саны‚ лауазымдық қызметақының‚ кәсіптік үстеме ақылар мен көтермелеу ақыларының мөлшері көрсетіледі. Штат кестесінде фирманың штаттық құрылымы қоса беріледі. Штат кестесі еңбек құқығында‚ жалақыны қалыптастыру‚ іссапарлардың заңдылығын анықтау‚ фирманың бір бөлігін сату кездерінде‚ т.б. пайдаланылатын құжат болып табылады.
| Көрсеткіштер | Нұсқа-19 |
| -Ағымдағы жылдың штат саны (бірлік) | |
| Жоспарлы жылдың штат санының көбеюі (%) | |
| Негізгі өндірістік қорлардың бағасы: - ғимарат (мың тг.) | |
| - станция қондырғылары (мың тг.) | |
| - линия қондырғылары (мың тг.) | |
| Амортизация нормасы (%): - ғимарат | |
| - станция қондырғылары | |
| - линия қондырғылары | 7,7 |
| Бір жұмысшының бір айдағы орташа жалақысы (тг.) | |
| Материалдардың және бөлшек запастардың шығындар нормативі. Табыстың 100тг. | 4,5 |
| Жарық қуатының шығындар нормативі. Табыстың 100тг. | 12,0 |
| Басқа да шығындар (%) | 17,9 |
| Кезең шығындары (%) |
Ржосп= 
=30× 
=38
3.1 Еңбек ақы қорын есептеу:
ЕАҚ=Ржосп×Жалақы×12= 38×7900×12=36024,0
3.2 Әлеуметтік салықты есептеу:
Әлеу.салық= 
= 
=7565,0
3.3 Амортизациялық төлемдерді анықтау:
| Нег/ қор түрл | Нег/ қор орт жыл бағ (Нб) | Аморт/ норм (Na) | Аморт/ төлем (Ас) |
| Ғимарат | 2451,4 | ||
| Ст. қонд | 1825,9 | ||
| Линия. қонд | 7,7 | 2118,27 | |
| Барлығы | - | 6395,57 |
Ас= 
Асғимарат= 
= 
=2451,4
Асст.қонд= 
= 
=1825,9
Аслиния.қонд= 
= 
=2118,27
Асбарлығы=6291
3.4 Жарық қуатына кеткен шығындарды анықтау:
Жарық.қуат= 
= 
=22914,4
3.5 Материалдарға және бөлшек запастарына кеткен шығындарды есептеу:
Матер.бөл/зап= 
= 
=8592,9
3.6 Басқа да шығындарды анықтау:
Шығбасқа= 
= 
=34180,7
3.7 Барлығын есептеу:
Барлығы=3,1+...+3,6= =36024,0+7565,0+6395,5+22914,4+8592,9+34180,7=115672,5
3.8 Кезең шығындарын есептеу:
Кезеңщығ= 
= 
=43955,5
3.9 Барлық шығындарды анықтау:
Баршығ=Кезеңшығ+Барлығы=43955,5+115672,5=159628
Date: 2016-05-14; view: 1139; Нарушение авторских прав