Участка

7.1 Расчет фонда заработной платы промышленно-производственного персонала участка по категориям работающих.

Расчет фонда заработной платы производственных рабочих производится по сдельной форме и дополнительной заработной платы:

З_год=З_о.год+З_{доп.год} (10)

Годовой фонд основной заработной платы (З_о.год) определяется умножением расценки за деталь на разряд тарифной ставки и на годовую программу выпуска и коэффициент дополнительной заработной платы:

З_о.год= З_о. . Р_сд. h_пр. (11)

где: З_о. – основная заработная плата производственных рабочих на деталь, руб.;

Р_сд. – сдельная расценка за одну деталь.

h_пр. – коэффициент, учитывающий дополнительную заработную плату.

Таблица 5

Часовые тарифные ставки в рублях

Р_сд. – сдельная расценка на операцию, руб., определяется по формуле:

(12)

где: С_ч – часовая тарифная ставка соответствующего разряда, по которому выполняется операция;

t_шк – норма времени на операцию.

Расчет сдельной зарплаты по операциям:

оп.05; Р_сд.= руб.

оп.10; Р_сд.= руб.

оп.15; Р_сд.= руб.

оп.20; Р_сд.= руб.

оп.25; Р_сд.= руб.

оп.30; Р_сд.= руб.

оп.35; Р_сд.= руб.

Данные занесем в таблицу:

Годовой фонд основной заработной платы производственных рабочих составит:

З_о.год = руб.

Годовой фонд дополнительной заработной платы производственный рабочих составит:

Годовой фонд заработной платы производственных рабочих:

7.2 Расчет фонда заработной платы вспомогательных рабочих, находящихся на повременной оплате труда.

Расчет годового фонда основной заработной платы вспомогательных рабочих - повременщиков ведется путем умножения часовой тарифной ставки (С_ч), соответствующей квалификации рабочего, на премию, на эффективный фонд времени рабочего, на количество вспомогательных рабочих.

(13)

Годовой фонд дополнительной заработной платы вспомогательных рабочих в процентах от основной зарплаты составляет 11%.

Годовой фонд зарплаты вспомогательных рабочих равен сумме основного и дополнительного фондов.

Наимено- вание профессий	Количество принятых рабочих	Разряд рабочего	Часовая тарификация	Годовой фонд основной зарплаты	Годовой фонд дополни тельной заработной платы	Годовой фонд зарплаты
Слесарь		V	65.26			724129+ 79654=
Электрик		VI	76.68			850846+ 93593=
Итого

7.3. Расчет фонда заработной платы ИТР

Фонд заработной платы ИТР состоит из оплаты по окладам, установленным в штатном расписании.

Фонд заработной платы ИТР определяется умножением месячного оклада на число работников каждой группы и на время отработанное в плановом периоде.

На участок принято 2 мастера с месячным окладом 12000 рублей.

Годовой фонд зарплаты ИТР составит:

На предприятиях отрасли процент отчислений на социальное страхование принят в размере 30% от основной и дополнительной заработной платы.

Производственные рабочие:

Вспомогательные рабочие:

ИТР:

Категория работающих	Годовой фонд заработной платы (руб.)	Отчисления на социальное страхование (руб.)
Производственные рабочие
Вспомогательные рабочие
ИТР
Итого:

Выбор технологии изготовления производится с учетом снижения брака, отходов производства и внедрения передового опыта производства продукции.

Данный расчет выполняется на основе:

- норм расхода материала на одну деталь с учетом стоимости возвратных отходов,

- цены основного материала и цены отходов,

- транспортно-заготовительных расходов,

- программы выпуска деталей.

(14)

где: М – затраты на основной материал на годовую программу, в руб.;

N_год – годовая программа выпуска деталей, в штуках;

Q_м – норма расхода материала на заготовку, в кг.;

P_м – оптовая цена за кг. материала, в руб.; P_м =33 руб.

К_m-з – коэффициент транспортно-заготовительных расходов; К_m-з =1,1

q_о – масса возвратных отходов на деталь, в кг.;

Р_о – цена за 1 кг. возвратных отходов, руб. Р_о =1,5руб.

Масса возвратных отходов составит:

q_о=1.474-0.42=1.054 кг.

Затраты на основной материал на годовую программу:

Косвенные расходы в цехе подразделяются на расходы, связанные с облуживанием и эксплуатацией оборудования и цеховые расходы.

К статье «Содержание и эксплуатация оборудования» относятся стоимость вспомогательных материалов, необходимых для нормальной работы оборудования; заработная плата рабочих, связанных с обслуживанием оборудования, с отчислением на социальное страхование, стоимость электроэнергии, воды, сжатого воздуха, используемых на приведение в движение станков, кранов, насосов и других производственных механизмов; амортизацию и текущий ремонт производственного и подъемно-транспортного оборудования, ценных инструментов и т. п.

Процент расходов по содержанию и эксплуатации оборудования определяется по формуле:

Где: процент расходов по содержанию и эксплуатации оборудования;

основная зарплата производственных рабочих;

сумма расходов по содержанию и эксплуатации оборудования.

К статье «Цеховые расходы» относятся заработная плата аппарата управления цехом с отчислениями на социальное страхование; амортизационные отчисления и затраты на содержание и текущий ремонт зданий и сооружений и инвентаря общецехового назначения; затраты на мероприятия по охране труда и другие цеховые расходы, связанные с управлением и обслуживанием производства.

Процент цеховых расходов определяется по формуле:

Где: процент цеховых расходов;

основная зарплата производственных рабочих;

сумма цеховых расходов.

Себестоимость одной детали слагается из затрат на основные материалы за вычетом возвратных реализуемых расходов; основной и дополнительной заработной платы производственных рабочих, отчислений на социальное страхование от заработной платы (основной и дополнительной) производственных рабочих; расходов, связанных с содержанием и эксплуатацией оборудования и цеховых расходов.

Расчет себестоимости на весь выпуск и одну деталь заносим таблицу 12.

Таблица 12

Калькуляция цеховой себестоимости детали

Экономическая эффективность работы спроектированного участка определяется путем экономического сравнения показателей данного участка с базовым(заводским) вариантом аналогичного производственного процесса.

Решение о целесообразности создания проектируемого участка принимается на основе экономического эффекта, определяемого на годовой объем производства продукции.

Определение годового экономического эффекта () осуществляется путем сопоставления приведенных затрат по базовому (заводскому) и проектному вариантам, которые определяются по формуле:

где: - себестоимость единицы продукции на заводе, руб.;

- себестоимость единицы продукции по проекту, руб.;

- нормативный коэффициент экономической эффективности капитальных вложений, =0.2;

- удельные капитальные вложения по заводу, руб.;

- удельные капитальные вложения по проекту, руб.;

Себестоимость единицы продукции на заводе составляет - 164.5 руб.

Капитальные вложения (себестоимость оборудования) по заводскому участку составляет - 12555930 руб.

Базовая программа выпуска деталей соответствует проектной, т.е. 100000 шт.

Годовой экономический эффект составит:

= 600000 руб.

Расчет условно-годовой экономии.

Одним из показателей экономической эффективности является условно-годовая экономия, получаемая от снижения себестоимости. Этот показатель определяют в случае дополнительных капитальных вложений, а также для расчета показателя -срока окупаемости затрат.

Условно-годовая экономия определяется:

- соответственно себестоимость одной детали на заводе и по проекту, руб.;

- годовая программа выпуска деталей про проекту, шт.

руб.