Место дисциплины в структуре ООП

УТВЕРЖДАЮ

Ректор

М.А. Эскиндаров

28.06.2010 г.

Л.А. Плотицына ТЕОРИЯ МЕНЕДЖМЕНТА

ЧАСТЬ 1. ИСТОРИЯ УПРАВЛЕНЧЕСКОЙ МЫСЛИ

Рабочая программа дисциплины

Для направления 080200.62 «Менеджмент» (программа подготовки бакалавров)

Утверждено Ученым советом Факультета «Менеджмент и социология»

(протокол № 5 от 25.05.10)

Одобрено кафедрой «Государственное, муниципальное и корпоративное управление»

(протокол №12 от27.04.10)

Москва 2010

УДК 35:93/94 (073) ББК 65.050.0-03я73 П-39

Рецензенты:

Ивлева Г.Ю., д.э.н., профессор Российской академии государственной службы при Президенте РФ;

Цыгалов Ю.М., д.э.н., профессор Финакадемии

Плотицына Л.А.

Теория менеджмента. Часть 1. История управленческой мысли: Рабочая программа дисциплины для направления 080200.62 «Менедж­мент» (программа подготовки бакалавров). М.: Финакадемия, кафедра «Государственное, муниципальное и корпоративное управление», 2010. – 36с.

В программе дисциплины представлены цели, задачи, содержание дисципли­ны, методы текущего контроля для проверки формируемых компетенций в ре­зультате изучения дисциплины, перечень вопросов для подготовки к зачету и система оценивания.

УДК 35:93/94 (073) ББК 65.050.0-03я73 П-39

Учебное издание

Плотицына Любовь Александровна

Теория менеджмента Часть 1. История управленческой мысли

Рабочая программа дисциплины

Компьютерный набор, верстка Журавлева А.В.

Формат 60x90/16. Гарнитура Times New Roman

Усл. п.л. 1,5. Изд. № 6.1 -2010. Тираж 26 экз.

Отпечатано в Финакадемии

© Плотицына Л.А., 2010 © Финакадемия, 2010

СОДЕРЖАНИЕ

1. Цели и задачи дисциплины......................................................... 4

2. Место дисциплины в структуре ООП........................................ 4

3. Требования к результатам освоения дисциплины..................... 4

4. Объем дисциплины и виды учебной работы............................. 6

5. Содержание дисциплины............................................................ 6

Часть 1 – Содержание разделов дисциплины………………………6

Часть 2 – Разделы (темы) дисциплины и междисциплинарные связи с обеспечиваемыми (последующими) дисциплинами……..15

Часть 3 – Разделы дисциплины и виды занятий…………………..15

6. Практические и семинарские занятия..................................... 17

7. Самостоятельная работа.......................................................... 25

8. Контрольные вопросы и система оценивания…………………….26

Учебно-методическое и информационное обеспечение

9. дисциплины…………………………………………………………35

1. Цели и задачи дисциплины
Цель дисциплины

Формирование необходимых представлений об истории управлен­ческой мысли, эволюции управленческой мысли в качестве общетео­ретического и методологического фундамента всех управленческих дисциплин; выработка умения применять данные положения при раз­работке и реализации управленческих решений и проектов.

Задачи дисциплины:

- теоретическое освоение общих и специфических закономерно­стей возникновения и развития знаний в сфере управленческой деятельно­сти;

- определение места и роли управленческих теорий в общей системе экономических знаний;

- приобретение практических навыков аналитической деятельности в процессе изучения становления управленческой науки.

Место дисциплины в структуре ООП

Дисциплина « История управленческой мысли» является первой ча­стью междисциплинарного модуля «Теория менеджмента» и входит в ба­зовую часть профессионального цикла дисциплин федерального образова­тельного стандарта высшего профессионального образования (ФГОС ВПО) по направлению 080200.62 «Менеджмент» (программа подготовки бакалавров).

Дисциплина «История управленческой мысли» базируется на знаниях, полученных в рамках школьного курса «История».

Дисциплина « История управленческой мысли» является общим тео­ретическим и методологическим основанием для всех управленческих

дисциплин, входящих в ООП подготовки бакалавров направления «Ме­неджмент».