Сущность соц.мобильности. Особенности, каналы, механизмы.

Понятие «соц.мобильность» было введено П.Сорокиным. Соц.мобильность означает перемещение индивидов и групп из одних соц.слоёв, общностей в другие, что связано с изменением положения индивида или группы в системе соц.стратификации. Возможности и динамика соц.мобильности различаются в различных исторических условиях.

Варианты соц.мобильности:

-индивидуальная и групповая

-вертикальная и горизонтальная

-внутрипоколенная и межпоколенная.

Групповая мобильность наблюдается тогда, когда в силу крупных изменений в обществе, часто в условиях нестабильности, большие соц.группы быстро перемещаются, меняется политическая и экономическая элита.

Вертикальная мобильность- это изменение положения индивида, которое вызывает повышение или понижение его социального статуса и переход к более высокому или низкому классовому положению. В ней разграничивают восходящую и нисходящую ветви.

Горизонтальная мобильность – это изменение положения индивида, которое не приводит к повышению или понижению соц.статуса.

Межпоколенная, предполагает,что дети занимают более высокое положение, чем их родители.

К каналам, социальной мобильности П.Сорокин относит следующие соц.институты: армия, церковь, образовательные институты, семья, политические и профессиональные организации, средства массовой информации и т.д.

Социальная мобильность- это изменение соц.статуса. Есть статус реальный и мнимый, приписываемый. Любой человек получает опр. Статус уже при рождении в зависимости от принадлежности к опр.расе, полу, месту рождения, от положения родителей.

Во всех общественных системах действуют принципы как мнимых, так и реальных заслуг.

Чем больше при определении соц.статуса преобладают мнимые заслуги, тем жестче общество, меньше соц.мобильность. Такое положение может сохраняться только в предельно простом обществе и то до опр.уровня. Дальше оно просто тормозит общественное развитие. Дело в том, что по всем законам генетики талантливые и одарённые молодые люди встречаются одинаково равномерно во всех соц.группах населения.

Чем более развито общество, чем оно динамичнее, тем больше в его системе работают принципы реального статуса, реальных заслуг.