Главная Случайная страница


Полезное:

Как сделать разговор полезным и приятным Как сделать объемную звезду своими руками Как сделать то, что делать не хочется? Как сделать погремушку Как сделать так чтобы женщины сами знакомились с вами Как сделать идею коммерческой Как сделать хорошую растяжку ног? Как сделать наш разум здоровым? Как сделать, чтобы люди обманывали меньше Вопрос 4. Как сделать так, чтобы вас уважали и ценили? Как сделать лучше себе и другим людям Как сделать свидание интересным?


Категории:

АрхитектураАстрономияБиологияГеографияГеологияИнформатикаИскусствоИсторияКулинарияКультураМаркетингМатематикаМедицинаМенеджментОхрана трудаПравоПроизводствоПсихологияРелигияСоциологияСпортТехникаФизикаФилософияХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника






Класифікація причин електротравм





1). Технические причины:

- деффекты документации, изготовление монтажа и ремонта электроустановок;

- неисправности электроустановок и защитных средств, возникшие в процессе эксплуатации;

- несоответствие электроустановок и защитных средств к условиям применения;

- использование электроустановок и защитных средств, не принятых в эксплуатацию;

- использование защитных средств с истекшими сроками периодических испытаний.

2). Организационно-технические мероприятия:

- ошибки в производственных отключениях электроустановок (отключение электроустановки не со всех сторон);

- ошибочная подача напряжения на электроустановку, где работают люди;

- отсутствие ограждений и предупредительных плакатов безопасности у места работы электроустановок;

- допуск к работе на токоведущие части без проверки отсутствия напряжения на них;

- нарушение порядка наложения, снятия и хранения переносных заземлений (куски медного провода, накладываемые на токоведущие части в месте работы, фазы перемыкаются, один конец заземляется).

3). Организационные причины (не выполнение организационных мероприятий безопасности):

- недостаточная обученность персонала;

- неправильное оформление работы;

- несоответствие работы заданию;

- нарушение порядка допуска бригады к работе;

- некачественный надзор во время работы.

4). Организационно-социальные причины:

- допуск к работе лиц, моложе 18 лет;

- привлечение к работе лиц, не оформленных приказом о зачислении на работу;

- несоответствие выполняемой работы специальности;

- выполнение работ в сверхурочное время;

- нарушение производственной дисциплины;

- игнорирование правил безопасности квалифицированным персоналом.

Date: 2015-12-13; view: 396; Нарушение авторских прав; Помощь в написании работы --> СЮДА...



mydocx.ru - 2015-2024 year. (0.01 sec.) Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав - Пожаловаться на публикацию