Полезное:
Как сделать разговор полезным и приятным
Как сделать объемную звезду своими руками
Как сделать то, что делать не хочется?
Как сделать погремушку
Как сделать так чтобы женщины сами знакомились с вами
Как сделать идею коммерческой
Как сделать хорошую растяжку ног?
Как сделать наш разум здоровым?
Как сделать, чтобы люди обманывали меньше
Вопрос 4. Как сделать так, чтобы вас уважали и ценили?
Как сделать лучше себе и другим людям
Как сделать свидание интересным?
Категории:
АрхитектураАстрономияБиологияГеографияГеологияИнформатикаИскусствоИсторияКулинарияКультураМаркетингМатематикаМедицинаМенеджментОхрана трудаПравоПроизводствоПсихологияРелигияСоциологияСпортТехникаФизикаФилософияХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника
О потребности в работниках, наличии свободных рабочих
мест (вакантных должностей)
| Форма N 3 УТВЕРЖДЕНО Постановлением Совета Министров Донецкой Народной Республики 12.03. 2015 г. N 3-6 |
Наименование юридического лица / Физического лица-предпринимателя/ физического лица
______________________________________________________________________________________________________________________________________________________
Код ОКПО/Идентификационный номер ____________________________ Номер и дата свидетельства о регистрации ДНР _________________________________________
Юридический адрес ___________________________________________________________________________________________________________________________________
Фактический адрес (место нахождения) _________________________________________________________________________________________________________________
Номер контактного телефона, факс, адрес электронной почты _____________________________________________________________________________________________
Проезд (вид транспорта, название остановки)_____________________________________________________________________________________________________________________
Форма собственности: __________________________________________________________________________________________________________________________________
Вид экономической деятельности ________________________________________________________________________________________________________________________
Социальные гарантии работникам: медицинское обслуживание, санаторно-курортное обеспечение, обеспечение детскими дошкольными учреждениями, условия для приема пищи во время перерыва (нужное подчеркнуть)
| Наименование профессии (специальности), должности | Квалификация | Основные требования к кандидатуре (образование, стаж работы и др.) | Характер работы | Заработная плата (доход) | Нормальная продолжительность рабочего времени, ненормированный рабочий день, работа в режиме гибкого рабочего времени, сокращенная продолжительность рабочего времени, сменная работа, вахтовым методом, указать | Дополнительные пожелания к кандидатуре работника | Предоставление дополнительных социальных гарантий работнику |
| Постоянная, временная, по совместительству, сезонная, надомная | |||||||
«______»_____________________ г. М.П. Руководитель ________________ ______________________________________________________________________________
( подпись) (фамилия, имя, отчество)
Исполнитель ________________ ______________________________________________________________________________
( подпись) (фамилия, имя, отчество)
«______»_____________________ г. Ответственное лицо, принявшее информацию___________________________________________________________
( подпись) (фамилия, имя, отчество)
ОТЧЕТ
о запланированном высвобождении работников в связи с изменениями
Date: 2015-08-15; view: 298; Нарушение авторских прав; Помощь в написании работы --> СЮДА... |