Кие факторы часто превалируют над организационными прин-

Ципами и дают возможность выявлять членов группировки, про-

Никать внутрь организации и предотвращать террористические

Акты. Эти личностные факторы могут привести к расколу терро-

Ристических групп на новые фракции.

Раскол известных террористических группировок может ус-

Ложнить решение проблем внутренней безопасности. Распрост-

Ранение террористических группировок усложняет выявление их

Лидеров, принимающих решения. Это может привести к распы-

Лению ресурсов разведки и снижению эффективности борьбы

С терроризмом.

ГЛАВА, 5. ТЕРРОРИЗМ - АСИММЕТРИЧНОЕ ПРОЯВЛЕНИЕ СИЛЫ...

В широком контексте террористические организации, особен-

Но те, которые не имеют доступа к правительственным ресурсам,

Нуждаются в поддержке. Типичная террористическая организа-

Ция состоит из оперативных кадров, которые могут быть органи-

Зованы по функциям и нескольким категориям поддержки.

На вершине находится центральное руководство, которое

Определяет политику и руководит деятельностью. Обычно такие

Лидеры полностью привержены идее, которой служит группи-

Ровка, и могут быть харизматическими фигурами. Если группа

Пользуется поддержкой государства или направляется государ-

Ством, то среди руководства могут оказаться один или несколько

Лидеров, получивших широкое образование и прошедших под-

Готовку в государствах-спонсорах.

Под центральным руководством расположены активные кад-

ры. Кадры состоят из «солдат» террористической группировки.

Это физические лица, которые изготавливают и доставляют бом-

Бы, совершают вооруженные нападения и выполняют другие

Преступные действия. В числе активных кадров могут быть ду-

шевнобольные, социопаты и психопаты. «Психи» порой могут