Полезное:
Как сделать разговор полезным и приятным
Как сделать объемную звезду своими руками
Как сделать то, что делать не хочется?
Как сделать погремушку
Как сделать так чтобы женщины сами знакомились с вами
Как сделать идею коммерческой
Как сделать хорошую растяжку ног?
Как сделать наш разум здоровым?
Как сделать, чтобы люди обманывали меньше
Вопрос 4. Как сделать так, чтобы вас уважали и ценили?
Как сделать лучше себе и другим людям
Как сделать свидание интересным?
Категории:
АрхитектураАстрономияБиологияГеографияГеологияИнформатикаИскусствоИсторияКулинарияКультураМаркетингМатематикаМедицинаМенеджментОхрана трудаПравоПроизводствоПсихологияРелигияСоциологияСпортТехникаФизикаФилософияХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника
V. Выводы и предложения по практике
В этом разделе студент делает выводы о работе учреждения, оценивает эффективность его деятельности по основным вопросам, выделяет новое, прогрессивное, вносит предложения по улучшению работы учреждения.
АТТЕСТАЦИОННЫЙ ЛИСТ ПО ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ПРАКТИКЕ
(ПО ПРОФИЛЮ СПЕЦИАЛЬНОСТИ)
1. Ф.И.О. обучающегося, специальность___________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
2. Место проведения практики _________________________________________________________________________________________
3. Время проведения практики _________________________________________________________________________________________
4. Виды и объемы работ, выполненных обучающимся во время производственной практики:
| Виды работ | Кол-во дней |
| ПК 1.1. Осуществлять профессиональное толкование нормативных правовых актов для реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты | |
| ПК 1.2. Осуществлять прием граждан по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты. | |
| ПК 1.3. Рассматривать пакет документов для назначения пенсий, пособий, компенсаций, других выплат, а также мер социальной поддержки отдельным категориям граждан, нуждающимся в социальной защите. | |
| ПК 1.4. Осуществлять установление (назначение, перерасчет, перевод), индексацию и корректировку пенсий, назначение пособий, компенсаций и других социальных выплат, используя информационно-компьютерные технологии. | |
| ПК 1.5. Осуществлять формирование и хранение дел получателей пенсий, пособий и других социальных выплат. | |
| ПК 1.6. Консультировать граждан и представителей юридических лиц по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты. | |
| ПК 2.1. Поддерживать базы данных получателей пенсий, пособий, компенсаций и других социальных выплат, а также услуг и льгот в актуальном состоянии. | |
| ПК 2.2. Выявлять лиц, нуждающихся в социальной защите и осуществлять их учет, используя информационно-компьютерные технологии. | |
| ПК 2.3. Организовывать и координировать социальную работу с отдельными лицами, категориями граждан и семьями, нуждающимися в социальной поддержке и защите. |
5. Качество выполнения работ в соответствии с требованиями техники безопасности и охраны труда.
________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
М.П. Руководитель практики от предприятия ________________Ф.И.О.
ТЕМАТИЧЕСКИЙ ПЛАН ПРАКТИКИ ПО ПРОФИЛЮ СПЕЦИАЛЬНОСТИ
| Виды работ | Тематика заданий по виду работ | Кол-во дней |
| ПК 1.1. Осуществлять профессиональное толкование нормативных правовых актов для реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты | Сформировать навыки работы с нормативными документами: 1. Изучить и проанализировать нормативные документы Российской Федерации, Республики Калмыкия, локальных нормативных актов в области пенсионного обеспечения и социальной защиты. 2. Изучить и проанализировать нормативные акты, регламентирующие организацию работы пенсионных органов и органов социальной защиты населения 3. Изучить и проанализировать локальные нормативные акты, регламентирующие организацию работы структурных подразделений пенсионных органов и органов социальной защиты населения. 4. Изучить нормативные акты, регламентирующие финансирование социального обеспечения. | |
| ПК 1.2. Осуществлять прием граждан по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты. | Приобрести навыки приема граждан по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты. Проанализировать юридические проблемы по вопросам обращения граждан в пенсионные органы и органы социальной защиты. | |
| ПК 1.3. Рассматривать пакет документов для назначения пенсий, пособий, компенсаций, других выплат, а также мер социальной поддержки отдельным категориям граждан, нуждающимся в социальной защите. | Сформировать навыки: - определения перечня документов необходимых для установления пенсий, пособий, компенсаций, ежемесячных денежных выплат, материнского (семейного) капитала и других социальных выплат. - разъяснения порядок и сроки предоставления недостающих документов; - определения право на получения пенсий, пособий, компенсаций, ежемесячных денежных выплат и материнского (семейного) капитала; - составления проекта решений об отказе в назначении пенсий, пособий, компенсаций, материнского (семейного) капитала, ежемесячной денежной выплаты, в предоставлении услуг и других социальных выплат, используя информационные справочно-правовые системы. Сформировать навыки работы с документами обратившихся лиц и порядок формирования пенсионных и личных дел получателей: - трудовой пенсии: по старости, до достижения пенсионного возраста, по случаю потери кормильца, по инвалидности; - социальной пенсии: по старости, по случаю потери кормильца, по инвалидности; - государственной пенсии: по старости, до достижения пенсионного возраста, по случаю потери кормильца, по инвалидности; - социального пособия на погребение - о назначении пособий, - компенсаций по уходу за нетрудоспособными членами семьи, - ежемесячных денежных выплат за проезд внутригородским транспортом, - выплат компенсационных расходов за междугородний проезд, - выплат ежегодной компенсации за вред здоровью и др. Сформировать макет пенсионного дела; дела получателей пособий, ежемесячных денежных выплат, материнского (семейного) капитала и других социальных выплат. | |
| ПК 1.4. Осуществлять установление (назначение, перерасчет, перевод), индексацию и корректировку пенсий, назначение пособий, компенсаций и других социальных выплат, используя информационно-компьютерные технологии. | Проанализировать юридические проблемы по определению размера пенсий, пособий и компенсаций, порядок выплаты. Сформировать навыки определения размера: - пособий: а) по рождению ребенка, б) по уходу за ребенком, в) на ребенка в возрасте до 16 лет. г) беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, д) на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву; - компенсационные выплаты по социальному обеспечению; - трудовой пенсии: по старости, до достижения пенсионного возраста, по случаю потери кормильца, по инвалидности; - социальной пенсии: по старости, по случаю потери кормильца, по инвалидности; - государственной пенсии: по старости, до достижения пенсионного возраста, по случаю потери кормильца, по инвалидности; - пособий на погребения с использованием компьютерных программ назначения и выплаты пенсий, пособий и других социальных выплат. | |
| ПК 1.5. Осуществлять формирование и хранение дел получателей пенсий, пособий и других социальных выплат. | Составить и оформить документы по подготовке дел для передачи их на хранение в архив учреждения. Сформировать навыки работы со служебной, входящей и исходящей документацией. Сформировать навыки работы по бездокументному обслуживанию населения. | |
| ПК 1.6. Консультировать граждан и представителей юридических лиц по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты. | Сформировать навыки: - составления проекта ответов на письменные обращения граждан с использованием информационных справочно-правовых систем, - ведения учета обращений; - организации психологического контакта с клиентами (потребителями услуг); - определения психологии инвалидов и лиц пожилого возраста; - этических правил, норм и принципов в профессиональной деятельности; - использования периодических и специальных изданий, справочной литературы в профессиональной деятельности; | |
| ПК 2.1. Поддерживать базы данных получателей пенсий, пособий, компенсаций и других социальных выплат, а также услуг и льгот в актуальном состоянии. | Сформировать навыки: - порядка ведения базы данных получателей пенсий, пособий, компенсаций и других социальных выплат, оказания услуг; - документооборота в системе органов и учреждений социальной защиты населения, органов Пенсионного фонда Российской Федерации; | |
| ПК 2.2. Выявлять лиц, нуждающихся в социальной защите и осуществлять их учет, используя информационно-компьютерные технологии. | Сформировать навыки по выявлению по базе данных лиц, нуждающихся в мерах государственной социальной поддержки и помощи, с применением компьютерных технологий; | |
| ПК 2.3. Организовывать и координировать социальную работу с отдельными лицами, категориями граждан и семьями, нуждающимися в социальной поддержке и защите. | Сформировать навыки по организации и координированию социальной работы с отдельными лицами, семьями и категориями граждан, нуждающимися в социальной поддержке и защите с применением компьютерных и телекоммуникационных технологий; |
Date: 2016-05-17; view: 275; Нарушение авторских прав; Помощь в написании работы --> СЮДА... |