Образовательные технологии. При изучении дисциплины «Управление персоналом» помимо стандартных форм обучения (лекции, практические занятия с решением задач и обсуждением докладов)

При изучении дисциплины «Управление персоналом» помимо стандартных форм обучения (лекции, практические занятия с решением задач и обсуждением докладов) предусмотрены активные формы проведения занятий: деловые и ролевые игры, разбор конкретных ситуаций) в сочетании с внеаудиторной работой с целью формирования и развития профессиональных навыков обучающихся.

Удельный вес занятий, проводимых в интерактивных формах, определяется главной целью ООП бакалавриата, особенностью контингента обучающихся и содержанием дисциплины, и составляет 30,0% общего количества часов аудиторных занятий. Удельный вес аудиторных занятий в общей совокупности, отводимых часов на изучение дисциплины «Управление персоналом» (в соответствии с ФГОС ВПО 030300.62 «Психология» от 21 декабря 2009г. № 759), составляет – 50,00%, занятия лекционного типа для соответствующих групп обучающихся составляет – 16,7%, практические занятия – 33,3%.