Аннотация. Данная дисциплина рассчитана на подготовку высококвалифицированных специалистов в сфере управления человеческими ресурсами

Данная дисциплина рассчитана на подготовку высококвалифицированных специалистов в сфере управления человеческими ресурсами, способных применять полученные юридические знания в практической деятельности кадровых служб.

Ее освоение предполагает получение глубоких теоретических знаний, практических навыков в области применения трудового законодательства, а также формирование у молодого специалиста комплексного взгляда на принятие управленческих решений, учитывающего не только особенности правового регулирования деятельности организации, но и понимание взаимосвязи права с менеджментом, управлением персоналом, экономикой, психологией, социологией и философией.

Достижение данной цели потребует от студента не только добросовестного прослушивания лекционного материала и ознакомления с учебной литературой, но также активного участия в семинарских занятиях и самостоятельного изучения монографической и специальной литературы.

Кроме того, ему предстоит усвоить и проанализировать содержание значительного массива нормативных правовых актов и практики их применения.

В учебной дисциплине «Правовые основы управления персоналом» с практической точки зрения рассматриваются фундаментальные положения теории трудового права, а также его основные институты. Курс отражает не только теоретическую, но и правоприменительную стороны, раскрывает взаимосвязь правовых норм и управленческих процессов, в частности в области управления персоналом, а также рассматривает наиболее сложные коллизионные вопросы действующего трудового законодательства.

Данному курсу свойственен системный подход в изложении и усвоении материала, что должно способствовать возникновению у слушателя целостного представления о необходимости грамотного правового закрепления и оформления управленческих решений в HR-сфере.

Для изучения каждой темы дисциплины студентам рекомендуется использовать приведенные ниже правовые источники, судебные акты и литературу, включая и ресурсы, доступные в компьютерной справочной правовой системе КонсультантПлюс.