Полезное:
Как сделать разговор полезным и приятным
Как сделать объемную звезду своими руками
Как сделать то, что делать не хочется?
Как сделать погремушку
Как сделать так чтобы женщины сами знакомились с вами
Как сделать идею коммерческой
Как сделать хорошую растяжку ног?
Как сделать наш разум здоровым?
Как сделать, чтобы люди обманывали меньше
Вопрос 4. Как сделать так, чтобы вас уважали и ценили?
Как сделать лучше себе и другим людям
Как сделать свидание интересным?
Категории:
АрхитектураАстрономияБиологияГеографияГеологияИнформатикаИскусствоИсторияКулинарияКультураМаркетингМатематикаМедицинаМенеджментОхрана трудаПравоПроизводствоПсихологияРелигияСоциологияСпортТехникаФизикаФилософияХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника
|
А) И.С. Сталин и В.М. Молотовб) В.М. Молотов и Л.П. Берия. в) В.И. Ленин и В.М. Молотов
30. Что произошло с населением Прибалтики после образования Эстонской ССР, Латвийской ССР и Литовской ССР и их вхождения в СССР? а) Подавляющее большинство эстонцев, латышей и эстонцев были ограничены в гражданских правах и депортированы в Сибирь и на Дальний Восток. Б) Жителям Прибалтики было предоставлено советское гражданство и в этом регионе начались социалистические преобразования. в) Коренное население Прибалтики в своем большинстве стало переселяться в Третий Рейх (Германию), получая там статус беженцев)
31. Какие действия сотрудника недопустимы, поскольку способны причинить вред морально-психологическому климату в коллективе?
а) Обсуждение приказов, решений и действий старших начальников, реализуемых в пределах их полномочии. Распространение слухов, сплетен и другой непроверенной информации сомнительного характера.
б) Предвзятое и необъективное отношение к коллегам. Заискивание перед начальниками. Претензии на особое отношение к себе и незаслуженные привилегии.
в) Обещания, выполнение которых находится под сомнением. Проявление лести, лицемерия, назойливости, лжи и лукавства. При увеличении своей значимости и профессиональных возможностей.
Г) Все перечисленные выше действия сотрудника недопустимы, поскольку способны причинить морально-психологическому климату в коллективе.
32. Основными формами участия ветеранов в воспитательной работе с личным составом являются: а) утренники для детей сотрудников б) «уроки мужества», посвященные памятным датам в) участие в смотре художественной самодеятельности г) выступления в СМИ
33. Какой нормативный правовой акт регламентирует порядок организации и проведении служебных проверок в органах внутренних дел?
|