Полезное:
Как сделать разговор полезным и приятным
Как сделать объемную звезду своими руками
Как сделать то, что делать не хочется?
Как сделать погремушку
Как сделать так чтобы женщины сами знакомились с вами
Как сделать идею коммерческой
Как сделать хорошую растяжку ног?
Как сделать наш разум здоровым?
Как сделать, чтобы люди обманывали меньше
Вопрос 4. Как сделать так, чтобы вас уважали и ценили?
Как сделать лучше себе и другим людям
Как сделать свидание интересным?
Категории:
АрхитектураАстрономияБиологияГеографияГеологияИнформатикаИскусствоИсторияКулинарияКультураМаркетингМатематикаМедицинаМенеджментОхрана трудаПравоПроизводствоПсихологияРелигияСоциологияСпортТехникаФизикаФилософияХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника
|
Обязательства сторонДОГОВОР № _______ на проведение практики обучающихся
г. Самара «__»___________ 20__г.
Мы, нижеподписавшиеся, с одной стороны, федеральное государственное автономное образовательное учреждение высшего образования «Самарский национальный исследовательский университет имени академика С.П. Королева», именуемый в дальнейшем «Университет», в лице ректора университета профессора Е.В. Шахматова, действующего на основании Устава университета, и с другой стороны «филиал ООО Нестле Россия» в г.Самара пр-т Кирова, 257 именуемый в дальнейшем «Профильная организация», в лице директора по персоналу Фадеева Д.В. действующего на основании доверенности №MJ-397-2013 от 05.11.2013, заключили между собой договор о нижеследующем:
ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА 1.1 Профильная организация предоставляет Университету места для проведения учебной, производственной, в том числе преддипломной практики (далее вместе - практики) обучающихся в соответствие с календарным учебным графиком прохождения практики. 1.2 Университет в соответствие с утвержденными программами практик, на основании приказа ректора направляет обучающихся в Профильную организацию для прохождения: учебной практики – с целью получения первичных профессиональных умений и навыков или производственной практики – с целью получения профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности. 1.3 С момента принятия обучающегося на практику в Профильную организацию на него распространяются правила охраны труда, техники безопасности, пожарной безопасности и правила внутреннего трудового распорядка, действующие в Профильной организации. ОБЯЗАТЕЛЬСТВА СТОРОН 2.1 Университет обязан: 2.1.1 За месяц до начала практики предоставить предприятию для согласования программу практики и календарный учебный график прохождения практики. 2.1.2 Предоставить предприятию списки обучающихся, направляемых на практику, не позднее, чем за неделю до начала практики. 2.1.3 Направить на предприятие обучающихся в сроки, предусмотренные календарным учебным графиком прохождения практики. 2.1.4 Для руководства практикой назначить руководителя (руководителей) практики от Университета из числа лиц, относящихся к профессорско-преподавательскому составу Университета, которые будут разрабатывать индивидуальные задания для обучающихся, выполняемые в период практики, осуществлять контроль за соблюдением сроков проведения практики и соответствием ее содержания требованиям, установленным основной профессиональной образовательной программой высшего образования. 2.2 Профильная организация обязана: 2.2.1 Предоставить обучающимся рабочие места для выполнения программы практики. 2.2.2 Не допускать использование обучающихся на рабочих местах, не предусмотренных программой практики. 2.2.3 Обеспечить обучающимся безопасные условия прохождения практики, отвечающие санитарным правилам и требованиям охраны труда. 2.2.4 Провести инструктаж обучающихся по ознакомлению с требованиями охраны труда, техники безопасности, пожарной безопасности: вводный и на рабочем месте с оформлением установленной документации. 2.2.5 Ознакомить обучающихся с правилами внутреннего трудового распорядка. 2.2.6 Расследовать и учитывать несчастные случаи, если они произойдут с обучающимися в период практики в Профильной организации. 2.2.7 По возможности обеспечивать обучающихся необходимыми материалами, которые не составляют коммерческую тайну и могут быть использованы обучающимися для успешного выполнения программы практики, при подготовке выпускной квалификационной работы. 2.2.8 Предоставлять обучающимся возможность ознакомиться с организацией работы и участвовать в хозяйственной деятельности Профильной организации. 2.2.9 Для руководства практикой назначить руководителя (руководителей) практики от Профильной организации из числа квалифицированных работников Профильной организации, которые будут отвечать за организацию рабочего места, обучение и консультирование, согласовывать индивидуальные задания, содержание и планируемые результаты практики, а также осуществлять контроль и оценку работы обучающегося. 2.2.10 По окончании практики выдать на обучающегося отзыв о характере и качестве выполненной им работы.
ПРАВА СТОРОН 3.1 Университет имеет право: 3.1.1 Принимать участие в распределении обучающегося по рабочим местам или перемещении по видам работ. 3.1.2 Оказывать методическую помощь обучающемуся при выполнении им индивидуальных заданий и сборе материалов для успешного выполнения программы практики и (или) выпускной квалификационной работы.. 3.1.3 Оценивать результаты выполнения обучающимся программы практики. 3.2 Профильная организация имеет право: 3.2.1 Не допускать обучающегося к прохождению практики в случае выявления фактов нарушения им Правил внутреннего трудового распорядка Профильной организации, охраны труда, техники безопасности, пожарной безопасности, а также в иных случаях нарушения условий настоящего Договора обучающимся или Университетом. О таких нарушениях Профильная организация извещает Университет. 3.2.2 При наличии в Профильной организации вакантной должности, работа на которой соответствует требованиям к содержанию практики, с обучающимся может быть заключен срочный трудовой договор о замещении такой должности.
|