Главная
Случайная страница
Полезное:
Как сделать разговор полезным и приятным
Как сделать объемную звезду своими руками
Как сделать то, что делать не хочется?
Как сделать погремушку
Как сделать так чтобы женщины сами знакомились с вами
Как сделать идею коммерческой
Как сделать хорошую растяжку ног?
Как сделать наш разум здоровым?
Как сделать, чтобы люди обманывали меньше
Вопрос 4. Как сделать так, чтобы вас уважали и ценили?
Как сделать лучше себе и другим людям
Как сделать свидание интересным?
Категории:
АрхитектураАстрономияБиологияГеографияГеологияИнформатикаИскусствоИсторияКулинарияКультураМаркетингМатематикаМедицинаМенеджментОхрана трудаПравоПроизводствоПсихологияРелигияСоциологияСпортТехникаФизикаФилософияХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника
|
Для проходження навчально-виробничої практики з МШБ
КОМПЛЕКСНЕ ЗАВДАННЯ СТУДЕНТА I КУРСУ ГРУПИ МШБ
- Спеціалізація. Практика охоплює такі напрями: а) організація і проведення різноманітних концертів, конкурсів, шоу-програм, ток-шоу, театральних або естрадно-циркових вистав, перформенсів, квестів, шоу-пригод і шоу-змагань, показів мод, вечірок, балів, аукціонів, вікторин і лотерей; б) організація і проведення корпоративних шоу-програм, промо-вечірок та «івентів» за участю артистів шоу-бізнесу; в) проведення фестивалів, масових свят і видовищ; г) організація і проведення презентацій, виставок, експозицій, прес-конференцій; д) робота закладів індустрії розваг і дозвілля (нічні клуби, казино, стаціонарні дискотеки, цирки, ілюзіони, атракціони, містечка розваг, зоопарки, дельфінарії, рекреаційні центри, фітнес-центри, мега-кінотеатри тощо); е) робота студій звукозапису та аудіовидавництв, творча діяльність саунд-продюсерів, організацій промоції та дистрибуції компакт-дисків; є) робота торгівельних закладів та маркетингових організацій у сфері шоу-бізнесу – магазинів музичних інструментів, звукового та світлового обладнання, сценічної техніки, театральних костюмів, музичних та мистецьких видань, компакт-дисків, складів та дистрибуційних компаній і мереж; ж) робота кліпмейкерських компаній, відеовидавництв та мереж дистрибуції DVD; з) виробництво ТБ-програм – відеопродакшн компанії, зйомки ТБ-програм, трансляція концертів та інших заходів шоу-бізнесу, культурних індустрій і мистецтв; і) зйомки музичного кіно та рекламних кліпів – кінокомпанії, кліпмейкерські фірми, робота незалежних кінопродюсерів та кінорежисерів; й) сфера захисту права інтелектуальної власності у шоу-бізнесі, культурі та мистецтві, включаючи організації колективного управління авторськими та суміжними правами, роботу спеціалізованих юридичних компаній та практикуючих юристів.
- Місце практики. Базою практики може бути комерційне підприємство будь-якої форми власності, державна, громадська або благодійна організація, приватний підприємець або місце культурної події.
- Термін. Практика триває 4 робочих тижні.
- Мета. Практикант ставить перед собою такі завдання:
- Перевірка та збагачення спеціалізованих теоретичних знань;
- Вироблення відповідних комунікативних навичок у професійній сфері;
- Ознайомлення з особливостями товарів і послуг шоу-бізнесу, вивчення їх ринків, оцінка ефективності виробництва, менеджменту та маркетингу підприємств, закладів та їх проектів;
- Збір фактичної інформації та формування перспективної бази особистого фахового досвіду;
- Оцінка власних можливостей, бажань і шансів щодо праці на фірмі після закінчення практики.
- Форма навчання. Практика відбувається у формі групового відвідування однієї або двох організацій чи подій у сфері шоу-бізнесу, мистецтва, індустрії розваг, мас-медій та управління у галузі культури.
- Графік роботи. Студент працює за графіком, який узгоджується між керівником бази практики та керівником практики від кафедри МШБ. Практикант працює не менше 5 днів на тиждень. Режим перебування і роботи на базі практики погоджується з кервівництвом кожної бази окремо.
- Керівники. Практикою керують чотири особи:
- Викладач КНУКІМу – керівник практики, який відповідає за вибір і домовленості з базами практики, надає практикантам завдання на весь період практики, перевіряє індивідуальні письмові звіти практикантів, оцінює якість публічної презентації, визначає рубіжні та кінцеву, залікову (екзаменаційну) оцінку;
- Викладач КНУКіМу – керівник відвідування, який у визначений день супроводжує роботу студентів на відповідній базі практики, відмічає присутніх та здійснює оцінювання їхньої роботи;
- Керівник організації (бази) практики – визначає спрямування й режим праці студентів на базі практики, призначає відповідальну особу для зустрічі й роботи з практикантами;
- Працівник бази практики – керівник приймання студентів, який зустрічає групу та забезпечує доцільну роботу практикантів на базі.
- Практикант. Студент, який проходить практику, бере участь в установчих зборах групи практикантів, відвідує призначені заходи, самостійно створює письмовий індивідуальний звіт практиканта, здійснює публічну презентацію свого звіту з практики у присутності одногрупників та керівника практики.
- Загальні завдання:
- Проявити професійну мотивацію в процесі проходження практики;
- Показати здатність до професійно вмотивованої поведінки та виявити відповідні форми службової лояльності до керівників практики;
- Зібрати інформацію про історію та виробничу і ринкову діяльність фірми (бази практики);
- Спробувати знайти проблемні ділянки та резерви оптимізації роботи фірми, реалізації проекту;
- Розширити особисті професійні зв’язки.
- Форми звітності:
- Особистий звіт практиканта з аналізом бази практики, власної роботи, обгрунтованими пропозиціями щодо покращення роботи організації, загальними висновками.
- Термін звітності. Звіти приймаються протягом 7 днів після закінчення практики.
- Іспит (залік з оцінкою). Залік приймається у формі публічної презентації звіту. Студенти, які не надали письмового звіту, до заліку не допускаються.
|