Полезное:
Как сделать разговор полезным и приятным
Как сделать объемную звезду своими руками
Как сделать то, что делать не хочется?
Как сделать погремушку
Как сделать так чтобы женщины сами знакомились с вами
Как сделать идею коммерческой
Как сделать хорошую растяжку ног?
Как сделать наш разум здоровым?
Как сделать, чтобы люди обманывали меньше
Вопрос 4. Как сделать так, чтобы вас уважали и ценили?
Как сделать лучше себе и другим людям
Как сделать свидание интересным?
Категории:
АрхитектураАстрономияБиологияГеографияГеологияИнформатикаИскусствоИсторияКулинарияКультураМаркетингМатематикаМедицинаМенеджментОхрана трудаПравоПроизводствоПсихологияРелигияСоциологияСпортТехникаФизикаФилософияХимияЭкологияЭкономикаЭлектроника
|
Характеристика задачіЗадача 37. «Облік виробітку і нарахування погодинної заробітної плати». Вихідні повідомлення: ОТР-07 — машинограма нарахування погодинної заробітної плати, оплат і доплат містить такі реквізити: місяць, цех, табельний номер, професію (посаду), код оплати, відпрацьовано годин за видами оплати (урочно, понадурочно, у святкові дні, у нічні години, простої), погодинну тарифну ставку (оклад), за видами оплати, за табельними номерами й по цеху в цілому. Характеристика задачі Задача «Облік виробітку і нарахування погодинної заробітної плати» призначена для визначення виробітку та суми заробітної плати робітників-погодинників за місяць. Ця задача є складовою частиною комплексу задач з обліку й контролю праці та заробітної плати, який, у свою чергу, виступав одним із найскладніших і трудомістких комплексів у підсистемі обліку й контролю. У зв’язку з цим слід відзначити необхідність застосування нових методів і сучасних засобів обчислювальної техніки для розв’язання цього комплексу задач і задачі «Облік виробітку і нарахування сум погодинної заробітної плати» зокрема. Автоматизація розв’язання задачі забезпечить: - освоєння й точне визначення суми виробітку працівників; - достовірні та своєчасні розрахунки з нарахування погодинної заробітної плати; - своєчасне й правильне відображення сум нарахованої заробітної плати в бухгалтерських реєстрах; - подавання точної інформації для аналізу нарахувань заробітної плати, аудиту праці й заробітної плати. Своєчасність і достовірність інформації є необхідними умовами процесу оперативного управління й отримання зведених облікових даних. Під час розв’язання задачі здійснюється управління такими об’єктами: цехом, розрахунковим сектором бухгалтерії, бухгалтерією, заробітною платою. Вихідна інформація використовується розрахунковим сектором бухгалтерії (для ведення оперативного обліку праці й заробітної плати), у бухгалтерії (для обліку витрат коштів із фонду заробітної плати і здійснення зведеного обліку). Періодичність розв’язання задачі — раз на місяць. Автоматизоване розв’язання задачі припиняється в разі несправності обчислювальної техніки, відсутності електроенергії, порушення структури вхідних для задачі масивів. Взаємозв’язок з іншими задачами можна простежити на інформаційній моделі задачі, яку подано на рис. 1. Зберігання, оброблення інформації й видачу результатів проводить ЕОМ, використання й аналіз результатів здійснює фахівець з обліку та аудиту.
Рис.1. Інформаційна модель задачі 1.2. Вихідна інформація
1.3. Вхідна інформація Структурними одиницями, що мають самостійне значення, є: - нормативний час на виготовлення деталі — береться з масиву NORMU з точністю до 0,1 хв; - кількість деталей — береться з масиву OBLDЕT з точністю до 1 деталі; - погодинна тарифна ставка — береться з масиву TARSTAV з точністю до 0,001 грн; - відпрацьований час — береться з масиву MDKA з точністю до 0,1 год.
|